芜湖交通事故能赔多少

2024-07-03 16

普法内容

发生交通事故造成损失后，【“损失多少”、“由谁承担损失”】这些都是受害人最关心的问题。《交通安全法》第七十六【规定了机动车与机动车、机动车与非机动车驾驶人、机动车与行人之间发生交通事故，民事赔偿适用严格责任原则】，以体现对交通弱势群体的保护。一般情况都由机动车一方承担民事责任，除非证明损害是由受害人故意造成的，机动车一方才不承担民事责任，如果有证据证明非机动车驾驶人、行人具有过错且机动车驾驶人已经采取必要处置措施的，可以减轻机动车一方的责任，减轻责任部分为10至50之间。造成人身损害的，按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定的赔偿项目和标准计算。人身损害赔偿的项目主要有：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、死亡补偿费、被扶养人生活费、交通费、住宿费等等。其中，误工费包括两部分，一是当事人在看病、住院期间不能上班造成的误工费，二是因处理交通事故善后事宜的误工费。《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。

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2022年，发生交通事故芜湖市赔偿每天多少
不明白你所说的每天赔偿是指什么。交通事故需根据责任认定书确定事故双方的责任比例，再赔偿；如果伤情严重构成伤残，按伤残等级赔偿。如果不构成伤残可要求赔偿相关医疗费、误工费等具体损失。

2024-06-24 17
芜湖工伤赔偿多少？
医疗费、住院伙食补助费、交通费和食宿费、康复治疗费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用，按规定不能超过十二个月、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残津贴。对于符合规定的，赔偿金额从工伤保险基金支付。

2020-07-10 333
芜湖市九级工伤能赔多少钱
工伤职工被鉴定为九级伤残，证明所受伤害给劳动者身体造成了比较严重的后果。那么，工伤保险基金和用人单位除要赔偿劳动者工伤医疗费和康复费、住院伙食补助费、统筹地区以外就医的交通食宿费、住院伙食补助费、伤残扶助器具费、生活护理费、停工留薪期工资外

2024-04-13 17

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2017芜湖交通肇事赔偿的标准多少
(一)案件受理费涉及损害赔偿，额不超过5万元的，不另行交纳;超过5万元至10万元的部分，按照1%交纳;超过10万元的部分，按照0。5%交纳。(二)申请费申请执行人民法院发生法律效力的判决、裁定、调解书

2022-09-16 15,340
芜湖交通肇事？
一、现等级划分为死亡事故、伤人事故、财产损失。 1.死亡事故死亡事故是指仅有人员死亡或者既有人员死亡又有人员受伤和财产损失的。 2.伤人事故伤人事故是指仅有人员受伤或者既有人员受伤又有财产损失的交通事

2022-09-06 15,340
芜湖交通事故受害者提起诉讼，要求赔偿多少钱？
根据《诉讼费用交纳办法》第九条规定,需要交纳案件受理费的再审案件,按照不服原判决部分的再审请求数额交纳案件受理费。涉及损害赔偿,赔偿金额不超过5万元的,不另行交纳;超过5万元至10万元的部分,按照

2025-01-04 15,340
芜湖交通事故四级伤残赔偿标准
对于芜湖交通事故四级伤残赔偿标准这一问题，我们首先要了解交通事故赔偿，首先应由交警根据双发违章过错情节及过错与事故结果的因果关系对责任进行认定。对责任认定不服，可在收到责任认定十日内日向上一级公安机关

2022-03-21 15,340

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交通事故次要责任赔偿比例是多少
交通事故中次要责任的赔偿比例是根据双方的过错程度、交通损害的大小以及保险的责任限额来具体认定的。在交通事故中被认定为次要责任，则说明你方的过错程度相对主要责任方较小，相对承担的责任比例较低，故比列会小于50%，司法实践中具体比列还要区分交

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交通事故精神损失费最多赔偿多少金额
精神损失费即受害人依法律之规定，就无形损害请求金钱救济的制度。应注意的是，对精神损害金钱救济是必要的，但只有在金钱赔偿对于受害人受到侵害的精神和心理状况恢复正常的确有必要时，才应当考虑金钱赔偿，在任何具有精神损害的损害后果的案件中，侵权人首

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交通事故死亡丧葬费多少钱
按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。交通事故死亡丧葬费的计算方式如下： 1、丧葬费赔偿额等于事故责任人所在地上一年度职工月平均工资乘以6个月。例如：某职工月平均工资为5000元/月，这样，可获得丧葬费赔偿额为50

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