2023合同终止赔偿金包含周末值班补助吗

2024-05-24 12

普法内容

不包括加班费，依照合同解除前个人12个月的平均工资计算，每工作满一年补偿一个月的工资。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

公司安排周末值班合理吗
合理的，公司工作日安排劳动者延长工作时间或者法定假日安排劳动者工作的，应当分别按照工资的150%和300%发给加班工资，休息日安排劳动者上班的，应当补休，不能补休的按工资200%发给加班工资。

2020-07-26 1,288
法院周末有人值班吗
全国的法院都是实行“双休日”制度，所以，周六、周日法院是不上班的。但特殊情况也是有的，例如在法定节假日前后，有根据国务院的通知换休的周六，全国的法院都上班，不管是有事没事儿。所以，判决书上的日子是星期六的是会有的。

2020-02-09 1,057
事业编周末值班算加班吗
针对骚扰电话，您有权寻求警方介入。以拨打电话这一方式进行骚扰，干扰他人正常生活秩序的行为属于违法范畴，若此类行为至少出现三次，受害者便有权报警，请求公安机关依照法律法规展开详尽调查。在向公安机关进行报案时，只需提供对方的电话号码、当事人双方

2024-05-07 18

专业问答更多>>

终止劳动合同补偿金标准包括加班工资的赔偿吗
1、经济补偿金不包括加班费。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四十七条：经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者

2023-09-15 15,340
工伤赔偿范围是否包含周末加班天数
是不包含的。工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。停工留薪期内职工虽然未上班，但视为提供正常劳动，按照正常工作时间工资支付停工留薪期间的工资待遇，而正常工作时间显然是不包括加班时间的。因此，“

2023-05-29 15,340
派出所能周末值班吗
如果不调休的话，派出所户籍室周末不值班，不可以去拿身份证。国务院关于职工工作时间的规定(1995年修正)第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。第四条在特殊条件下从事劳动和有特殊情况，需要适当缩短

2022-10-30 15,340
工伤伤残补助金不算周末补吗
不算周末，工伤补助标准跟是否为周末是没有任何关系的，主要是根据工伤事故给职工造成的损害后果确定的，各项工伤赔偿标准都不一样，比如一次性伤残补助金，是根据员工的伤残等级以及员工遭受工伤事故之前的工资收入

2023-09-06 15,340

法律短视频更多>>

00:46
合同期不到终止合同有赔偿吗
合同尚未到期，对方终止合同的话，不一定能够获得赔偿。具体来说，能否获得赔偿主要看对方是否存在违约的行为。如果对方终止合同的行为属于违约行为的，这时候遭受损失的守约方，就可以要求对方支付相应的赔偿。如果对方终止合同的行为，属于行使法定解除权或

605 15,340
01:11
企业终止合同怎么补偿
企业终止合同应当补偿员工经济补偿金。经济补偿的标准是按照员工在公司工作的年限来计算的，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按照一年来计算；不满六个月的，应向劳动者支付半个月工资的经济补偿；公司违法解除或者是终止劳动合同的，应当按照

643 15,340
01:00
周末学校补课违法吗
周末学校补课违法。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。2021

9,011 15,340