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找企业负责沟通协商,协商不成现行垫付医药费,保留好相关票据,去当地劳动局工伤认定出申请认定工伤,等治疗终结鉴定丧失劳动能力等级,然后去劳动仲裁仲裁委申请仲裁,要求工伤赔偿。建议委托当地律师办理
可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结果为准,最后,双方协商不成,可向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁,有工伤保险的,除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次
不止医药费,受伤的人还有权根据伤残等级及劳动能力鉴定结果得到一次性伤残补助金,一次性就业救济金及一次性医疗补助金等。
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹
找企业负责沟通协商,协商不成现行垫付医药费,保留好相关票据,去当地劳动局工伤认定出申请认定工伤,等治疗终结鉴定丧失劳动能力等级,然后去劳动仲裁仲裁委申请仲裁,要求工伤赔偿。建议委托当地律师办理
自己垫付。发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。 工伤赔偿
给老板打工受伤医疗,老板不交钱的处理办法如下:可以收集证据向法院提出诉讼,要求雇主承担赔偿责任,并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系,可申请工伤赔偿,如果不是劳动关系,可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工,都不属于劳动关系。根据
1、搜集工作过的相关证据,如劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等。若未签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿;2、向劳监大队或者中队去提交证据,请求劳监大队调解;3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局
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