在校在工厂实习期间出现烧伤情况如何处理

2024-07-13 9

普法内容

工伤

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如何解决职校学生在校实习期间受伤
在校学生实习期间受伤的处理办法：如果学生实习阶段与用人单位之间成立劳动关系的，适用《劳动合同法》的调整和保护，可以享受工伤保险待遇；如果不成立劳动关系的，受害人仍可以人身损害赔偿起诉，就医疗费、交通费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的

2021-08-12 24
在校学生实习期间受伤如何处,有哪些规定
在校学生实习期间受伤的处理办法： 1、如果学生实习阶段与用人单位之间成立劳动关系的，适用《劳动合同法》的调整和保护，可以享受工伤保险待遇； 2、如果不成立劳动关系的，受害人仍可以人身损害赔偿起诉，就医疗费、交通费、住院伙食补助费等为治疗和康

2023-07-10 21
工厂烧伤，现已治疗一个月出院，现在如何向工厂赔偿
发生工伤，建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿，这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳

2024-07-03 11

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在校生实习期间，在校生工作中受伤，能否获得工伤赔偿，有哪些情况
在校生实习期间也可获得工伤待遇。我国的法律、法规确实没有明文规定实习生属于工伤主体，但《工伤保险条例》第六十一条规定：“本条例所称职工，是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各

2022-05-06 15,340
在大学实习期间工伤如何理赔
学生在实习中发生事故遭受伤害，应按一般人身侵权损害赔偿处理。即根据学校、实习单位、加害人、实习学生自己等四方是否有过错，来决定民事赔偿责任的承担。有实习合同的，可循学校与企业之间签订的实习合同协商赔

2023-12-17 15,340
在工厂期间实习可以获取工资吗？学校组织的实习
有实习合同吗一般都是有工资的。具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问，给你操作上的指导。

2022-10-29 15,340
在校学生在实习期间发生事故，如何按照工伤处理，工伤保险怎么赔偿
由于在校学生在实习期间不被认定为劳动关系，因此很难直接按工伤处理，而《工伤保险条例》等国家法规对此也没有明确的规定。但在一些地方性法规中则有所涉及，各地规定也并不一致。如《河南省工伤保险条例》第四十六

2022-02-15 15,340

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在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

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员工工伤期间工资如何发放
工伤治疗期间的工资，一般会让劳动者所在的用人单位发放，并且原工资福利待遇不变。工伤治疗期间工资的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是，由于工伤导致的停工留薪待遇期间，一般不超过12个月。即使有特殊情况允许延长，最多也只能再延长12个月。

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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后

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