如果做试管婴儿的精子是公公的，算不算违法？

2024-06-27 25

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试管婴儿并不是每个人都可以做，也不是所有人都适合做。做试管婴儿需要满足很多条件，一般说来，男女双方都要有生育能力，但精子无法正常进入子宫，与卵子结合成受精卵使女方受孕的人，才能做试管婴儿。另外，女方的卵巢功能正常，可以产生成熟的健康卵子，这是做试管婴儿的重要条件之一。女方的子宫也需要是正常的，其子宫内膜要有生理性周期变化，可以接受胚胎移植着床、生长。女方的身体状况必须能够允许妊娠和分娩。男方要有健康的精子，这也是试管婴儿的重要条件之一，如精液常规检查结果显示男方精液中含有正常数量、形态和活力的精子，则可以选择做试管婴儿。如无精子或无可用精子，则需要从精子库获得精源，选择做供精试管婴儿。

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做试管婴儿请假算不算病假
做试管婴儿不可以请病假。病假，是职工因为患病或者非因工负伤治疗期间的休假权利。职工做试管婴儿，不是疾病，也不是非因工负伤，不可以请病假。病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本

2020-11-11 3,414
做试管婴儿算是病假吗，做试管婴儿是病假还是事假。
做试管婴儿不可以请病假。病假，是职工因为患病或者非因工负伤治疗期间的休假权利。职工做试管婴儿，不是疾病，也不是非因工负伤，不可以请病假。《执业医师法》第二十三条医师实施医疗、预防、保健措施，签署有关医学证明文件，必须亲自诊查、调查，并按照规

2024-06-18 33
做试管婴儿能社保吗?
做试管婴儿不能用社保报销。医疗保险报销符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用。生育保险报销女职工妊娠期、分娩期、产褥期内，因生育发生的符合规定的检查费、接生费、手术费、治疗费、住院费、药费和分娩并发症发

2020-03-06 66

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试管婴儿到底算不算病假
我是实话实说的，也没有开病假条，不过就取卵的时候休息了五天，移植的时候打算请病假开病假条，毕竟我们的宝宝最重要。

2022-08-19 15,340
两个人的夫妻如果离婚做试管婴儿
视具体情况而定。如果孩子不满两周岁，那么法院会以由母亲直接抚养为原则。如果是已满两周岁的子女，人民法院会院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。如果子女已满八周岁的，法院会尊重其真实意

2022-10-13 15,340
离婚可以做供精试管婴儿吗？
1、供精试管婴儿离婚与一般夫妻离婚子女抚养权的归属问题，判决方式一致。 2、若是有不满两周岁的子女，原则上由母亲直接抚养。 3、若是两周岁以上的子女，应当协商，协商不了的，应当起诉，并提供自己抚养孩子

2023-03-12 15,340
夫妻，试管婴儿怎么算
女方争取抚养权，且交其抚养没有严重不利于未成年子女的因素的情况下，二周岁以下孩子应由女方抚养。

2022-10-22 15,340

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试管婴儿是否具有继承权
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，婚生子女对其父母享有法定的继承权，属于第一顺位继承人。最高院在《关于夫妻离婚后人工授精所生子女的法律地位如何确定的回函》中曾确定，在婚姻存续期间，若是夫妻双方都同意人工授精的，那么通过该方式所生的子女

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试管婴儿还没做完丈夫猝死还能继续吗
试管婴儿还没做完丈夫猝死的话，妻子能要求医院继续实施试管婴儿手术。在司法实践中，人民法院也支持了妻子的这项决定。只要在丈夫离世之前，夫妻与医院签署的试管婴儿手术协议符合双方的真实意愿，而且不存在使协议无效的情况，这项协议当然能够继续发生法律

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00:54
公司不发高温补贴算违法吗
公司不发高温补贴的，属于违法行为。法律明确规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。因此，公司在高温的天气安排劳动者进行工作，

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