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和前妻离婚了,其不支付抚养费的,可以向法院提起诉讼要求对方支付抚养费。根据规定,离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。
离婚了儿子跟自己应当履行监护人的职责。 监护人,指的是对没有民事行为能力人、以及限制民事行为能力人的人身、财产或者其他的一切合法权益负有监护职责的人。监护人包含:包括:法定的监护人、指定的监护人、遗嘱监护人以及委托的监护人。 监护人的权利和
夫妻感情确已破裂的,可以协议或起诉离婚。
房产属于夫妻共同财产,平分或者由你媳妇占四分之一,具体要看相应的证据
陈雪彦律师您好,我跟我老婆还没登记结婚,不属于合法婚姻。现在就是处理孩子和财产问题,我老婆家意思是说孩子归她们,那三万三礼金不能退还,也没说三万三当抚养费,但她们也没说向我要抚养费,只是我老婆在电话中
1,你们属于非法同居,不受法律保护。直接离开就是了。 2,能躲则躲,能忍则忍,一般的威胁不用理会。一旦他有什么实际的举动,及时报警处理,请求公安机关的帮助。千万别怕,这种人,你越怕,他越来劲。 3,现
老婆跟别人跑了,当事人可以选择向人民法院提起离婚诉讼的方式,请求人民法院判决夫妻双方解除婚姻关系。具体来说,这主要依据了我国民法典第一千零七十九条的规定。根据第一千零七十九条,对于双方都同意离婚的,就可以前往婚姻登记机关办理离婚登记手续。但
农民工遇到拖欠工资的情况,可以先找老板进行协商、调解,最好让老板写个欠条;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是,员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等
拖欠工资分两种情况,自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项,如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题,可申请劳动仲裁,并可要求就拖欠工资予以补偿,尽可能与原公司人力资源部