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江苏二胎产假新规定是哪些条件?一般产假多少天?

江苏二胎产假新规定是哪些条件?一般产假多少天?

2024-06-13 31
普法内容
休息休假是指员工在正常工作之余,包括工作日的休息以及周末、节假日、年休假、探亲假等。是员工依法应有的一项权利。休息休假是是员工关注率最高的福利之一,所以了解相关法律知识也是普通公民的一项必修课。

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    1、江苏单独二胎新政策:二胎爸爸陪产假从10天增加到15天母亲二胎产假128天,其中国家法定休假日不计入产假。丈夫的陪产假从10天增加到15天。取消晚婚晚育假,将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。这意味着,凡符合法律法规规定生育的,

    2024-06-17 40
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    产假一般是多少天新规定产假是多久

    女年满二十四周岁的初育为晚育。晚育年龄的计算,以孩子出生的日期为准。符合晚育年龄的夫妻,女方增加产假十五天,男方给予假期三天,享受三天假期的男方必须是初婚或未生育过孩子的再婚者,并且必须由女方所在单位出具晚婚证明。

    2020-05-29 388
  • 2016江苏新产假是多少天?
    2016江苏新产假是多少天?

    江苏省新产假158天已经开始实施,根据法律规定,符合政策规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假60天,达到158天,男方享受护理假15天。推动实行父母育儿假制度,子女3周岁之前,夫妻双方每年分别享受10天的育儿假。

    2020-05-06 91
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    根据我国《江苏省人口与计划生育条例》,2020年江苏二胎产假128天,依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家婚假的基础上,延长婚假10天。 自2016年1月1日起,符合本条例要求生育子女的夫妻,女方在享受

    2021-11-17 15,340
  • 江西二胎产假多少天江西二胎产假几天

    可以休98+15天,产后有哺乳假,期间工资照发,至于保胎假没有听说,除非有医生开有特殊性休息假条证明。

    2022-08-28 15,340
  • 最新的江苏生二胎产假规定

    新版《江苏省女职工劳动保护特别规定》的第十二条条例规定:生育的,享受98天产假,其中产前可以休假15天,符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育的,延长产假30天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的

    2023-06-13 15,340
  • 江苏省二胎产假规定2021年,生二胎有几天产假呢?

    1、江苏单独二胎新政策:二胎爸爸陪产假从10天增加到15天母亲二胎产假128天,其中国家法定休假日不计入产假。丈夫的陪产假从10天增加到15天。取消晚婚晚育假,将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30

    2022-07-24 15,340
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    江苏省的产假为128天,其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的,女职工可以享受143天的产假;女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满

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    产假,指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇,一般是从分娩前的半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后可延长至四个月;根据《女职工劳动保护规定》的相关规定,女性劳动者生育可享受98天的产假,其中产前可以休15天;如有难产的,应该增

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    国家规定产假小月子假,具体如下: 1、高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩前半个月至产后两个半月,产假一般为三个月; 2、晚婚晚孕者可前后长至四个月,包括产假98天法定节日。 女职工生育享受不少于九十八天的产假。女职工产假期间的生育津贴,对已

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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
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主讲嘉宾
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