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个人老板欠薪起诉状的内容有: 1、标题。单列一行在正中写民事起诉状或民事诉状; 2、诉讼参与人身份等基本情况; 3、诉讼请求:请求用人单位支付拖欠的工资和经济补偿; 4、事实和理由; 5、诉状所递交的人民法院名称; 6、具状人签名或者盖章,
恶意拖欠农民工工资,请找当地的劳动部门进行申诉。劳动者在拖欠工资的维权中需注意 1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。 2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者是可以报警的,但是一般作用不是很大,毕竟拖欠工资不属于警察管理的权限,对于用人单位拖欠工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。
对于用人单位无故拖欠工资的行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身
一般包括原被告身份信息、诉讼请求和事实理由等。建议委托律师代写。
看你因什么事起诉了。如果是劳动、劳务、侵权,且在北京发生或合同于北京履行是可以的。
异地人欠款一般不可以在当地起诉,除非本地是其经常居住地。 相关法律规定,对于公民提起的民事诉讼,由被告住所地的人民法院管辖,如果被告住所地和经常居住地不一致的,则应当由经常居住地的人民法院管辖权。 当
异地是否可以起诉欠款,需要视情况而定。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定,借款合同纠纷中,具有管辖权的法院是:被告住所地的人民法院和合同履行地的住所地法院。所以,异地是否可以起诉欠款,需要看该异地是否为上述两种地点之一。合同没有约定
起诉异地被告原告一般要去异地。一般需要到被告住所地法院起诉解决。通常都是被告住所地或者经常居住地起诉。特殊情况符合下面法律规定可以原告所在地起诉。根据相关规定,对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,
法院起诉可以异地起诉。如果是一般的民事纠纷,不可以异地起诉,只能由被告住所地人民法院管辖;如果是合同或者其他财产权益纠纷,可以根据书面协议选择异地人民法院起诉,其他情况不可以;如果选择异地起诉的那个法院认为理的案件不属于本院管辖的,会移送给