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职工死亡后,社会保险经办机构发放的丧葬费、抚恤金不是死者的遗产。如果职工属于工亡的,供养亲属抚恤金的标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
抚恤金能否进行继承,是否属于遗产要视情况而定,具体如下: 1、国家机关、企事业单位或者社会团体的职工因公死亡而发放的抚恤金,是给死亡职工的直系亲属的,不属于被继承人的个人财产,不能继承; 2、交通事故死亡的抚恤金是发放给死者的受供养人,不属
抚恤金死者生前对此立下遗嘱是无效的。抚恤金不是遗产,不能用遗嘱的方式分配。就是说如果有人在遗嘱中说将来我的抚恤金归所有,可分得多少这样的话都是无效的。这部分遗嘱不能生效。只能是生者协商分配,拿这个遗嘱来说事在法律上是没用的。遗嘱只要是立遗嘱
抚恤金不能继承,因为抚恤金不是被继承人的遗产,而是被继承人家属的安慰和救济金。 遗产是指被继承人生前留下的合法财产,要求财产变更首先属于被继承人,其次合法取得,最后在被继承人生前取得。抚恤金恤金首先不
抚恤金是在本人死亡后,由国家发给死者直系亲属的费用,是用以优抚和救济死者亲属,特别是用以优抚、救助那些依靠死者生活而无经济来源的未成年人和丧失劳动能力的直系亲属。就其性质而言,它不属于死者的遗产,与遗
抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。抚恤金不属于遗产的性质。遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产。抚恤金是职工因工死亡后,所在单位给予死者家属或其生前被抚养人的精
第二章法定继承第九条男女平等。第十条遗产按照下列顺序继承:第一顺序:配偶、子女、父母。第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人不继承。没有第一顺序继承人继
抚恤金并不属于法定的遗产范围,因此不能通过订立遗嘱的方式来分配抚恤金。首先需要确定的是,抚恤金的性质。具体来说,抚恤金是指,死者所在单位给予死者近亲属和被扶养人的生活补助费。抚恤金体现了相关单位对死者亲属的精神抚慰。根据民法典第1122条的
丧葬补助金和抚恤金标准是: 1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资; 2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资; 3、丧葬费标准:因病4000元。因工5000元; 4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元。二人以上
二婚抚恤金的分配方法,可以根据实际情况来定。具体如下: 1、如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,那么需要按照规定进行处理; 2、如果没对给付对象作出规定,那么属于近亲属共有。 享受抚恤金的人,必须符合以下的两个条件: 1、死者的直系亲