劳动合同法第三十六条规定

2020-11-29 943

普法内容

本条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。本条是关于商量解除劳动合同的限定。为了保障用人单位的用人自主权和劳动者劳动权的实现，本法限定在特定要求和流程下，用人单位与劳动者商量一致且不违背国家利益和社会公共利益的情况下，能够解除劳动合同。

根据《劳动合同法》第36条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

相关合同

房屋租赁协议样式十六

审核日期：2022.03.04页数：4大小：18708KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

第三方转让合同通用版

审核日期：2021.12.08页数：3大小：17203KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

第三方房屋出租合同简洁版

审核日期：2021.12.09页数：5大小：19458KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

展开

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

第三十七条劳动合同法第43条规定的是什么
劳动合同法第43条规定的是用人单位单方解除劳动合同的，应当事先将理由通知工会。如果用人单位违法或者违反劳动合同的约定的，工会有权要求用人单位纠正。而用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。

2020-12-05 36
保险法六十条规定的第三者
因第三者对保险标的的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额范围内代位行使被保险人对第三者请求赔偿的权利。

2020-04-08 829
税收征管法第六十三条规定
《中华人民共和国税收征管法》第六十三条的规定是： 1、纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁帐簿、记帐凭证，或者在帐簿上多列支出或者不列、少列收入，或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报，不缴或者少缴应纳税款的，是偷税； 2、对纳

2021-12-11 61

专业问答更多>>

第三十六条劳动合同法第一款第五项
治安管理处罚法》第五十条第一款第二项是阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，第五十条第二款是阻碍人民警察依法执行职务的，从重处罚。因此该情形是对人民警察依法执行公务进行阻碍，依据《治安管理处罚

2022-07-07 15,340
《劳动合同法》关于病假医疗期的规定第三十六条
劳动合同法关于病假医疗期的规定新劳动法关于职工病假工资的规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：(一)实际工作年

2022-04-26 15,340
《劳动法》第三十八条规定什么是劳动合同中
劳动合同法第三十八条【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者

2022-04-21 15,340
劳动法第三十八条的规定是什么，合同法第三十八条是
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规

2022-04-01 15,340

法律短视频更多>>

01:00
密码法第二十七条第一款规定罚款
密码法第二十七条第一款规定罚款如下：处十万元以上一百万元以下罚款，对直接负责的主管人员处一万元以上十万元以下罚款。根据相关法律规定，关键信息基础设施的运营者违反本法第二十七条第一款规定，未按照要求使用商用密码，或者未按照要求开展商用密码应用

6,391 15,340
01:22
网络安全法第五十九条规定罚款
根据《网络安全法》第五十九条对法律责任做出的明确规定，网络运营者在实施了相关的违法行为后，需要承担的支付罚款的责任是不一致的，需要依据其具体的违法行为以及违法情节严重程度来确定有关的罚款数额。其中对网络运营者和关键信息基础设施的运营者的违法

9,461 15,340
00:55
劳动合同时间如何规定
劳动合同时间的规定，可以分为三种情况： 1、固定期限：即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月； 2、无固定期限：即劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳

1,991 15,340