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旷工3天自离在法律上没有对旷工的规定,由用人单位规章制度规定。实践中大部分单位规定劳动者连续旷工3天,属于严重违反用人单位的规章制度,单位可以单方面解除劳动合同。
没有,离婚有两种方式,一种双方同意离婚并对财产和孩子抚养问题达成协议去民政局办理离婚即可,一种是有一方不同意离婚或是对财产分割和孩子抚养权无法达成协议可以去法院请求法院判决离婚。
没有的,需要进行第二次起诉。第二次起诉准备好感情破裂证据,一般会判离。没有自动离婚这一说。只有双方去办理了离婚证才是离婚
关于您提出的不想离婚可以拖多久,如果一方不同意离婚,那么只能通过法院诉讼途径解决,法院会根据双方感情破裂的情况判决离或者不离,如果有法定的离婚情形如赌博、吸毒、家暴、婚外情、分居满两年等,或者其它被法
劳动合同到期自动延续没有这种说法。劳动合同到期后不会自动延续,由于劳动者在用人单位已经有了一定的工作年限,续签劳动合同可能会涉及岗位、职位、工资、保险、福利等内容的变化,需要用人单位与劳动者重新进行协
不管离婚传票几次,否不会自动离婚。目前我国并没有自动离婚这种离婚方式。要想结束双方当事人之间的婚姻关系,只能够通过协议离婚和诉讼离婚这两种方式。夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚冷静期后,可以申
我国法律上并不存在自动离婚这一说。夫妻双方离婚,只能通过协议离婚或者诉讼离婚两种方法。双方自愿离婚,需要达成共同意思表示后签订离婚协议,夫妻双方可以携带本人身份证、户口本、结婚证等重要证件和离婚协议书等书面材料,到双方任意一方当事人常住户口
首先,离婚分为协议离婚和起诉离婚两种方式。如果夫妻双方是协议离婚的,当然可以听取孩子的意见;但是如果夫妻双方是起诉离婚的,根据相关法律规定,父母双方对八周岁以上的未成年子女,随父或随母生活发生争执的,法院应当考虑其意见。也就是说,如果双方是