本人工资3400元每月．九级工伤怎么赔？

2024-06-07 19

普法内容

解除劳动关系吗住院时间长吗受伤至评残之间发工资了吗这些都跟赔偿金额息息相关，致电。谢谢

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

我工伤九级有多少工资，我一个月有3400元
九级伤残赔偿如保留劳动关系的话，赔付本人月工资×9；如果终止劳动关系，一次性赔付本人月工资×9＋本人月工资×2＋本人月工资×8

2024-06-17 11
工伤九级能赔多少钱本人月工资8500元
大概是十万多点的，一次性伤残补助金、就业补助金、医疗补助金。受伤期间的工资按照受伤前平均工资另行计算的，具体的赔偿数额还要结合你的年龄及离职的时间确定的。

2024-06-11 21
手指九级工伤赔偿本人28岁月工资2000元
还需要其他项目才可以算出赔偿金额，建议电话咨询。

2024-06-29 17

专业问答更多>>

本人工伤鉴定为九级，工伤前工资每月2021年元
工伤保险待遇主要的补偿标准是：医疗费、一次性伤残补助金（7到24个月本人工资，根据劳动者的劳动能力障碍等级确定）、一次性就业补助金（根据受伤劳动者所在省的工伤条例和劳动者的劳动能力障碍等级确定，解除劳

2022-07-08 15,340
九级本人工费8000元每月可赔多少钱
是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动；（二）劳动。本条例所称本人工资，原工资福利待遇不变停工留薪期工资单位正常发放一次性伤残补

2022-10-28 15,340
十级伤残工资怎么赔偿本人工资九千元
工伤还是交通事故或其他损害，不同的受伤原因，赔偿项目及赔偿金额不同。工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性

2022-10-22 15,340
本人有保险，伤残鉴定大概九级，工资7000元每月能赔多少钱？
如果是九级工伤，相关的工伤赔偿，不是按月赔偿，除停工留薪其工资照发外，其他按《工伤保险条例》如下：第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性

2022-10-09 15,340

法律短视频更多>>

01:19
工伤九级有哪些赔偿
对于职工因工致残、被鉴定为九级伤残的情形，向其支付一次性伤残补助金的标准为九个月的本人工资。若合同期满、劳动关系终止，或职工本人提出解除劳动关系，则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。前者由用人单位进行支付，后者由工

1,033 15,340
01:00
工伤九级和伤残九级的区别
工伤九级和伤残九级没什么区别。九级工伤是伤者有两处或以上的十级伤残，或者受到两处或者以上的十级工伤被申请晋级为九级工伤，但是赔偿金都是一样的按照九级伤残的赔偿标准计算。职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残

3,330 15,340
01:14
工伤九级2020最新赔偿标准
九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些：第一个项目是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第二个项目是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以9个月的乘积。第三个项目是一次性伤残医疗补助金，

2,707 15,340