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职务侵占是指员工利用职务的便利,侵吞单位的钱财的行为。如果构成犯罪,需要承担一定的刑事责任,即使当事人主动归还被侵吞单位的钱财。但是在量刑上,可以从轻或者减轻处罚。根据我国法律相关的规定,一般处最高五年有期徒刑或者拘役。情节严重的,处最低五
犯了侵占罪的当事人如果将钱财给归还了,只是能够减轻处罚,不影响罪名的成立。
即使是退还侵占的财物的也是会构成犯罪的。如果是我国的行为人实施侵占他人财物的行为的,此时是需要承担一定的法律责任的,如果是侵占行为的数额达到法定的立案标准的,此时是会被认定为侵占罪的。
构成侵占罪,是指以非法占有为目的,将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为。 《刑法》第二百七十条规定:将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的
如果客户找来,店主拒不归还,且物品价值较高的话,则涉嫌侵占犯罪。刑法:第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的
职务侵占并不会没收犯罪人的财产,但是犯罪人需要退赔相应的财产。换句话说,触犯职务侵占罪的犯罪人并不会被没收个人财产,而是需要缴纳相应的罚金,而这些罚金就应当收归国有。但是需要注意,犯罪人非法占有、处置被害公司的财产,人民法院将会依法予以追缴
职务侵占算刑事案件。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,构成职务侵占罪,六万元以上构成数额较大。关于职务侵占罪的量刑标准为: 1、数额较大,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 2、数额巨
职务侵犯罪是经济犯罪。经济犯罪是指,在商品经济的运行领域中,为谋取不法利益,违反国家法律规定,严重侵犯国家经济管理制度,破坏社会主义市场经济秩序,依照刑法应受刑罚处罚的行为。职务犯罪就是其中的一种。而职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员