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不能纳入遗产范围: 一、国家、集体的财产,包括:国家、集体本身固有的财产,被继承人生前保管的国家、集体的财产,被继承人生前赠予国家、集体的财产。 二、其他个人的财产,包括:被继承人配偶的婚前财产、夫妻共同财产中属于配偶的部分等。 三、被继承
对于只有特殊岗位发放的津贴补贴(如,有突出贡献专家享受的政府特殊津贴,高空、高温作业和有害等岗位发放的保健类补贴),以及社会保险类补贴、住房补贴、加班补贴、误餐补贴、表彰奖励完成某项工程项目有功人员发放的一次性奖金等,不列入党员交纳党费计算
不能纳入遗产的范围的财产有: 1、国家、集体的财产,包括:国家、集体本身固有的财产,被继承人生前保管的国家、集体的财产,被继承人生前赠予国家、集体的财产。 2、其他个人的财产,包括:被继承人配偶的婚前财产、夫妻共同财产中属于配偶的部分等。
劳动者的以下劳动收入不列入经济补偿金基数的范围: (1)社会保险福利费用,如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等; (2)劳动保护费用,如工作服、解毒剂、清凉饮料费用等; (3)按规定未列入
劳动者的以下劳动收入不列入经济补偿金基数的范围: (1)社会保险福利费用,如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等; (2)劳动保护费用,如工作服、解毒剂、清凉饮料费用等; (3)按规定未列入
哪些药品不能纳入基本医疗保险用药范围哪些药品不能纳入基本医疗保险用药范围哪些药品不能纳入基本医疗保险用药范围起滋补作用的药品;部分可以入药的动物或动物脏器;干(水)果类;用中药材和中药饮片泡制的各类酒
对于一些特殊情况的经济补偿金计算基数该如何确定呢 1、劳动者工资不能正常发放,甚至回家待业享受生活费补贴时,如用人单位解除劳动合同,应按正常提供劳动期间的月工资计算经济补偿。 2、劳动者患病、非因工负
不应向劳动者支付经济补偿的情况,具体如下: 1、劳动者主动提出解除劳动合同,或者主动表示不续签原合同的,用人单位可以不支付经济补偿金; 2、劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同,未造成失业的,用人单位可以不
经济补偿金,指的是用人单位与员工解除劳动关系时,给予员工的经济补偿。经济补偿金一般发生在劳动关系终止或解除后,用人单位按照《劳动合同法》的规定,一次性向员工支付经济上的补助。又可以被称为“经济补偿”。 经济补偿金按照员工在本单位的工作年限,
两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的,一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同,劳动者可以选择继续履行合约,也可以不履行
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