实习要签三方吗

2021-12-23 10

普法内容

实习不一定要签三方。三方协议是全国普通高等学校毕业生就业协议书的简称，是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题，三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。三方就业协议书不同于劳动合同，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。就业协议是三方合同，涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立，而劳动合同是双方合同，是由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前，须认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见方能有效。

《中华人民共和国劳动合同法》
第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

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高校实习生签三方协议注意什么
高校实习生签三方协议注意事项，具体如下：一、要明确职务和岗位；二、要防止用人单位不断用换岗位的方式，延长试用期；三、在劳动合同中明确最低的工资标准；四、要了解用人单位是否给员工办理社会保险。

2020-01-08 178
实习生在实习期间可以在实习单位签劳动合同吗
根据不同的实习性质判断是否存在劳动关系，如果不是在校生的培训实习，是毕业生的就业实习，应认为双方建立了劳动关系，需要签订劳动合同。勤工俭学型实习中，大学生和用人单位之间不属于劳动关系，相互之间的权利义务由合同法调整，双方存在劳务关系，应签订

2020-07-29 298
实习生将实习合同签好能随时离职吗
实习生，泛指在某一专业的高年级或刚毕业的大学生，在有经验的工作人员的指导下学习实际工作经验，属于非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。实习生可以随时提出辞职，只需要提前三天书面通知用人单位，到日期后就可以离开了。如果用人单位存在《劳动合同法》

2020-01-24 279

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实习生参加实习一定要签三方协议吗?
在天津，签了三方协议，表示你有工作，提高的是你的学校的就业率。对于你个人，我们这里是，只可以让你改两次你的协议，所以我个人觉得，如果你不确定要一定留在那家公司，那就先不用签。另外，三方协议对于你个人

2022-08-10 15,340
签了三方协议还需要签实习合同么？
如果你未毕业而提前去上班，就必须要签实习合同，毕业了，就签劳动合同

2022-10-06 15,340
不要实习三方协议
1、无三方协议也能够实习的，但是通常校方都会要求交三方协议到学校的，因为三方协议是校方统计就业率的一个主要依据。另外，无签订三方协议，学生的档案不能转出，有可能会被送还原籍的。 2、三方协议是《普通高

2022-07-26 15,340
实习要签三方协议吗,具体规定有哪些
实习三方协议不是必须签的。如果毕业后不想在实习单位继续工作，可以不签订三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。

2023-08-09 15,340

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实习生能交社保吗
实习生是否能交社保，要按照实际情况来定。如果是在校学生假期实习，那不能买社保的。如果已经毕业，在实习试用期，那公司就要买社保。无经验学习人员简称实习生，泛指在某一专业的高年级或刚毕业的大学生，在有经验的工作人员的指导下学习实际工作经验，属于

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01:25
第三方代签的合同有效吗
代签的合同有效。 1、当事人授权第三人代签的，合同有效； 2、如果代签名的人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后进行代签的，则该代签名的行为属于效力待定。当事人虽不知情，但如果事后经过被代理人的追认，则被代理人对该签名行为承担民事责任；如

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01:11
三方协议能签几次
三方协议只能签一次。如果签了想毁约要与之前的用人单位提出毁约，可能要支付违约金，再到学校就毕办重新申请一张，再与新公司签。还要注意的是，不可以同时签好几个三方，三方协议只有一份。根据相关法律规定可知，三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协

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