加班时间住院算工伤吗

2020-04-09 113

普法内容

加班住院算工伤，属于在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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加班工时算午休时间吗
1、这是个关于工作时间计算问题，特别是八小时工作制的工作时间跨度，一直都有些争议。 2、《劳动保障部调整职工制度工作时间计算和日工资折算办法》对加班工时算午休时间吗的规定：“年工作日为250天，由365天扣除104天休息日再扣除11天法定节

2024-05-28 15
上班时间内受伤算工伤吗？没住院能报医药费吗？
申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。

2024-07-04 5
加班时算不算加班期间的加班工资的呢？
工作日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×1．5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×2倍；法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×3倍。证明加班时间方面的证据主要包

2024-06-14 12

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加班时间，因工作时间长，晕倒现住进医院算吗？
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在工作时间加班了算工伤吗？
依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定，只要满足以下几个条件可认定为工伤： 1、合理的工作期间 2、在工作地点内 3、用人单位没有证据证明是非工作原因导致的受伤由于自然

2022-07-31 15,340
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工伤住院期间公司会发放工伤工资加班费吗？
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2022-07-02 15,340

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上下班途中受伤算不算工伤
劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害，也能够依法认定为工伤，但是需要满足一定的条件。具体来说，这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害，或者因为城市轨道

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自己在上班路上受伤算工伤吗
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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