2023提起公诉需要具备什么基本条件

2024-06-22 0

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提起公诉需要具备哪些基本条件需要具体以下条件： 1．犯罪嫌疑人的犯罪事实已经查清。 “犯罪事实”是指影响定罪量刑的犯罪事实。具有下列情形之一的，可以确认犯罪事实已经查清：（1）属于单一罪行的案件，查清的事实足以定罪量刑或者与定罪量刑有关的事实已经查清，不影响定罪量刑的事实无法查清的；（2）属于数个罪行的案件，部分罪行已经查清并符合起诉条件，其他罪行无法查清的；（3）无法查清作案工具、财物去向，但有其他证据足以对被告人定罪量刑的；（4）证人证言、犯罪嫌疑人供述和辩解、被害人陈述的内容中主要情节一致，只有个别情节不一致且不影响定罪的。特别关注：对此情形，应当以已经查清的罪行起诉。 2．证据确实、充分。 3．依法应当追究犯罪嫌疑人的刑事责任。以上3个条件，必须同时具备。检察院在办理公安机关移送起诉的案件中，发现遗漏依法应当移送审查起诉同案犯罪嫌疑人的，应当建议公安机关补充移送审查起诉；对于犯罪事实清楚，证据确实、充分的，检察院也可以直接提起公诉。起诉书的主要内容检察院决定提起公诉的，应当制作起诉书。起诉书的主要内容包括： 1．首部包括标题、被告人基本情况、案由和案件来源。 2．犯罪事实和证据公诉书要写明被告人的罪名、罪状、罪证以及认罪态度。 3．结论包括起诉的理由和法律依据。要写明检察院对被告人犯罪事实的分析、认定，反映检察院对被告人所犯罪行追究法律责任的具体意见。 4．附项包括：被告人的住址或者羁押处所；证据目录、主要证据复印件或者照片；证人名单及其住址或者单位地址；鉴定人住址或者单位地址；随案移送案卷的册数、页数；随卷移送的赃物、证物。

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基本年休假需要具备哪些条件
申请年休假需要符合的条件是职工连续工作1年以上。单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，可统筹安排职工年休假。单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数，单位应当按照该职工日工

2020-11-18 119
起诉小三的基本条件需要什么
起诉小三需要符合以下条件：原告是被破坏家庭的直接利害关系人；被告是小三；基于小三破坏家庭的事实和理由提出相关诉讼请求；有证据能证明小三侵占了夫妻共同财产，或配偶一方将夫妻共同财产赠与小三。除此之外，还要有小三姓名、身份证号码、住址等确切信息

2020-07-17 154
隐名股东需要具备哪些基本条件
成为隐名股东的条件： 1、隐名股东与显名股东存在有效协议，并且已经实际出资或者认缴出资； 2、有限责任公司半数以上其他股东明知实际出资人出资； 3、其他股东认可其以实际股东的身份行使权利的； 4、不违反法律法规强制性规定。《最高人民法院关

2020-05-06 174

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人民检察院提起公诉必须具备哪些条件，提起公诉的时候需要什么条件
公诉是指人民检察院对犯罪嫌疑人的犯罪行为向人民法院提出控告，要求法院通过审判确定犯罪事实、惩罚犯罪人的诉讼活动。根据刑事诉讼法第172条的规定，人民检察院提起公诉时，必须具备以下条件： 1．犯罪嫌疑人

2022-03-01 15,340
财产保全需要具备的基本条件是什么？
1.必须是情况紧急，不采取财产保全将会使申请人的合法财产权益受到难以弥补的损害; 2.必须由利害关系人向财产所在地的人民法院提出申请，法院不依职权主动采取财产保全措施; 3.申请人必须提供担保否则法院

2023-03-13 15,340
提起劳动纠纷诉讼需要具备哪些条件，提起劳动纠纷诉讼需要什么条件
(1)起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者。起诉是与劳动争议有直接利害关系的劳动争议当事人的权利，因此，相互形成劳动法律关系的企业、国家机关、事业单位、社会团体行政和劳动者，都可以作为

2022-02-14 15,340
提起自诉案件应具备的条件有哪些提起自诉需要什么材料
依据自诉案件的特征和法律有关规定，自诉案件提起诉讼的条件是：(一)有适格的自诉人在法律规定的自诉案件范围内，遭受犯罪行为直接侵害的被害人有权向人民法院提起自诉。被害人死亡、丧失行为能力或者因受强制威吓

2022-03-14 15,340

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考律师证需要具备什么条件
考律师证需要具备的条件有： 1、具有中华人民共和国国籍，具备完全民事行为能力，拥护《中华人民共和国宪法》，享有选举权和被选举权；品行良好；取得高等院校法学专业专科以上学历或者同等专业水平，以及高等院校非法学专业本科以上学历的人； 2、没有以

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成立投资公司须具备什么条件
成立投资公司需要的条件有以下五点： 1、股东符合法定人数； 2、有符合法律规定的公司章程，由全体股东共同制定； 3、有公司住所、名称； 4、有符合公司章程所规定的全体股东认缴的出资额； 5、有符合投资公司要求的组织机构。注册投资公司的具体

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签订无因定合同需具备什么条件
签订无固定期限劳动合同的条件有：1、用人单位与劳动者协商一致的；2、劳动者在用人单位已经连续工作满十年的，劳动者可以主动提出签订无固定期限劳动合同；3、用人单位聘用劳动者满一年后仍未签订劳动合同的，视作劳动者已经签订了无固定期限的劳动合同；

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