9级工伤能得多少赔偿金

2024-06-24 14

普法内容

无法直接提供赔偿数额，但可以提供赔偿标准。工伤九级享有9个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。

《工伤保险条例》
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：\n（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；\n（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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工伤9级伤残，工资7000左右能得到多少赔偿？
可以要求赔偿19个月的工资

2024-06-10 10
工伤十级能赔多少钱工伤十级得赔偿多少
对于工伤十级的赔偿金额，根据我国相关法律规定，为工伤保险伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。各地区的赔偿标准是不同

2020-11-06 484
九级伤残赔偿金额多少，9级伤残赔偿多少钱
对于你问的工伤九级伤残赔偿多少钱我想说工伤九级伤残最主要有四项大的赔偿（医疗费一般是公司付了的，不包含在赔偿里面了）： 1．一次性伤残补助金：9个月本人工资 2．一次性伤残就业补助金，各个省标准不一样，以中间值估计在6个月的社会平均工资．

2024-05-21 15

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工伤9级赔偿金和九级工伤赔多少
九级工伤一共三笔费用第一笔：一次性伤残补助金，标准为7个月你本人工资；第二笔，一次性工伤医疗补助金，标准为4331乘以3；第三笔，一次性工伤就业补助金，标准为4331乘以3；第一、第二笔钱是由

2022-03-24 15,340
9级工伤能赔偿多少钱，，，，，，，
在劳动关系终止的情况下，三项补助金共计十九个月工资，如劳动关系不终止的情况，先可以要求一次性伤残补助金九个月其它十个月工资需要劳动关系终止后才能赔偿

2023-06-02 15,340
工伤九级赔偿是多少钱，工伤9级能赔多少钱
工伤九级伤残最主要有四项大的赔偿（医疗费通常是公司给了的，不包含在赔偿里面了）： 1.一次性伤残补贴金：9个月本人薪水 2.一次性伤残就业补贴金，各个省准则不相同，以中间值估计在6个月的社会平均薪水.

2022-08-27 15,340
工伤等级9赔偿后面能得到多少的相关赔偿的
医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊

2022-07-05 15,340

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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金

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工伤十级赔多少
一次伤残津贴一到七个月个月；个人工资是指受伤职工因工负伤或者患职业病前十二个月的月平均工资；职工的工资高于地区职工平均工资的百分之三百的，按统筹地区职工平均工资的百分之三百计算；职工因意外伤害或者职业病需要停工接受工伤医疗的，在停工期间原工

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工伤8级2021年能赔多少钱
工伤8级具体能赔多少钱，可以让双方当事人协商决定，无法达成一致意见的，可以起诉解决。职工被认定为八级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是十一个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助

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