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三胎奖励政策2022年

三胎奖励政策2022年

2022-11-01 23
普法内容
2022年三胎奖励政策具体如下: 1、生育津贴和一次性营养补助。生育津贴和一次性营养补助具体可咨询当地社保局,不同地区补助的标准不一样。部分地区有三胎奖励比如四川攀枝花奖励500元/月,甘肃临泽奖励10000元/年; 2、生育津贴。根据自己的平均工资计算,生育90天内由公司提交资料至社保局建档可以领取,直接打款至公司,再由公司发放至个人,需要2个月; 3、一次性补贴。难产和多胞胎按年度月平均工资乘以50%的标准进行补助,顺产和流产按年度月平均工资乘以百分之二十五的标准进行补助; 4、医疗费报销。包括产前检查医疗费、生育医疗费用、计划生育医疗费。 三胎产假的规定如下: 1、按照国家相关法律规定,女职工生育三胎的产假有128天以上。北京、上海产假是158天,广东是178天。有些地区还新增了奖励产假的规定。如广东省三胎优惠政策就有每多生育一个婴儿增加产假15天。 2、保胎假,需要医生开具证明提交给公司人事经批准后工资按病假发放; 3、产前假,按工资8成发。怀孕7个月以上,经公司批准可以产前两个半月开始休; 4、哺乳假,6个半月按公司8成发,若再延长按7成发; 5、育儿假,宝宝在三周岁以内,北京、上海地区育儿假5天,广东育儿假10天。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十五条 生育医疗费用包括下列各项: (一)生育的医疗费用; (二)计划生育的医疗费用; (三)法律、法规规定的其他项目费用。

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    2024-07-02 31
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    2020-05-11 555
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    2023-03-31 48
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    2021-12-03 15,340
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    2022-05-06 15,340
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    2022-12-08 15,340
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周业恳律师 周业恳律师

广东深桂律师事务所 | 律所主任

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