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个税可以在两个单位分别申报。 个人所得税是按照工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得等不同类型的收入分别计算应纳税额,并在每个月15日前向税务局申报并缴纳税款。如果个人有多个工作单位或获得多种收入来源,可以分别在不同的单位或者时间点上进行申报
根据相关法律规定,有两处(含)以上任职受雇单位并取得工资薪金收入,同一月份有两个(含)以上任职受雇单位同时扣除了每月5000元的减除费用,导致纳税人需要在今年汇算清缴时办理补税或退税。为纳税人减轻年度汇算期间的办税负担,现提示纳税人可选择在
工资不到起征点,单位用申报个税。扣缴义务人必须依法履行个人所得税全员全额扣缴申报义务。扣缴义务人应向主管税务机关报送个人的以下基础信息:姓名、身份证照类型及号码、职务、户籍所在地、有效联系电话、有效通信地址及邮政编码等。 对下列个人,扣缴义
应该两处加起来一起申报。依据相关规定,从两处以上取得综合所得,且综合所得年收入额减除专项扣除后的余额超过6万元的,需要办理汇算清缴的纳税申报。
根据相关法律规定,有两处(含)以上任职受雇单位并取得工资薪金收入,同一月份有两个(含)以上任职受雇单位同时扣除了每月5000元的减除费用,导致纳税人需要在今年汇算清缴时办理补税或退税。为纳税人减轻年度
补发工资的个税申报应当向主管税务机关提供书面说明,情况属实的,可将补发工资分摊与所属月份工资薪金所得合并计算缴纳个人所得税。所以如果单位补发工资,应当向主管税务机关提供书面说明,情况属实的,可将补发工
1.纳税人未按照规定期限缴纳税款的,税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳税款之日起,按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金 2.法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第三条个人所得税的税率: (一)综合所得,
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资。 2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的。 3、低
劳务报酬申报个税的流程如下: 1、纳税人到办税服务厅申报纳税窗口领取《个人所得税纳税申报表》2份并填写,年所得12万元以上的纳税人办理个人所得税纳税年度申报的,领取《个人所得税申报表》2份并填写; 2、纳税人持上述办理材料,到办税服务厅申报
个体工商户在税务局申报个税。个体工商户个税从税务局申报。个体工商户的个人所得税项目需要每个月申报,并在次月十五日内预缴。按月申报同按年的五级累进税率计算并不矛盾,因为每个月份都可以按累计的应纳税所得和税率表对应税率计算应纳税额,到年底就是1