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职工因工致残被鉴定为九级的,赔偿标准如下: 1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资。 2、离职时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 3、工伤医疗待遇、停工留薪期
发生交通事故后,同等责任下,如果有机动车,先由机动车一方在交强险责任限额内赔偿,超出限额的部分,机动车与非机动车、行人发生事故的按照机动车60%,非机动车、行人40%的比例承担,机动车之间的交通事故,一般按照各50%的比例承担,互相赔付。
交通事故九级伤残一般会赔偿多少钱 一、医疗费: 按实际支出计算。法院一般按一审法庭辩论终结前实际发生的医疗费用据实计算。 整容植皮费可列入医疗费范畴。 二、后续治疗费用(取内固定费、康复治疗费等): 一般参照医疗证明或者司法鉴定中心的法医鉴
交通事故九级伤残赔偿: 一、评定伤残为九级说明伤残系数以百分之二十来赔。 二、残疾赔偿金的计算需要大量的辅助数据,由于你没有提供,所以列出公式以供参考: 第一种情况:60周岁以下人员的残疾赔偿金=受诉
根据法律规定,机动车之间发生交通事故,由公安机关交通管理部门认定同等责任的,由肇事双方各自承担百分之五十的责任;如果一方是机动车一方是非机动车或行人,机动车损失方50%由对方赔偿,另50%由自己承担,
鉴定一般需要法院指定鉴定机构,对方才无法反驳和法院才会认可,既然有鉴定等级,实际医疗票据,再按等级结合受伤人员具体信息(例如工资等需要盖公章的书面证明),数额需要具体计算,你提供的信息太少无法帮你,建
赔偿按照两个伤残要求残疾赔偿金。赔偿基数为22%(九级20%,十级10%,两个残疾在最大的基础上加2%,因此你讲的残疾赔偿金计算基数为22%。具体赔偿项目: 16305x20x22%农村户口;5641
根据有关法律法规的规定,九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中,工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资。此外的赔偿项目还有护理费、误工费、伙食补助费等赔偿项目,这项
关于同等责任如何计算赔偿,可以根据具体案例进行分析,针对一般发生在机动车与机动车之间、非机动车与非机动车之间的交通事故,通常会按照交警出具的《道路交通事故认定书》所认定的同等责任各自承担50%的事故责任。 而针对机动车与非机动车、或行人之间
交通事故致人伤残,涉嫌交通肇事罪,需要承担刑事责任。违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役。交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑。因逃