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分公司有无进行工商登记?有的话可以签订合同。但是责任由总公司承担。《公司法》第14条第1款:“公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。”
没有资质不可以注册工程公司。承接工程需要相应的技术人员、设备、资金、施工经验等要求,因此需要相对应的资质等级要求,只有具备资质等级,登记机关才会准许注册登记。
没有签订合同的能力,只要在取得总公司的授权后才可以签订合同,分公司虽然没有独立的主体资格,但是其实际领取了营业执照,并且从事相关的经营活动,对于普通劳动者而言,可能并不能辨认其主体资格。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国〉若干问题的意见
根据我国的法律规定,没有建筑资质的分公司是不能承包外包项目的,因此也不能签订工程项目的相关合同,不然是需要承担责任的,发包方也要承担连带责任,建议还是和有资质的公司签订合同。
1、与没有资质的劳务派遣公司签的合同不受法律保护。2、《劳动合同法》第五十七条经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(
分公司无资质能签订合同,但也需要根据总公司的授权范围来确定。一般情况下,分公司享有一定的自主权利,所签订的合同基本上是有效的,但若不在总公司的授权范围之内签订的合同无效。
理论上可以的。 但是,你提供咨询服务的文书时要注意,如:贵司是提供造价咨询服务的,那加盖印章最好是总公司的,造价师用总公司注册人员的印章。 这并不是强制性要求,而是为了保证你提供的文书成为司法证据时的
关于没签劳动合同自动离职有没有工资的问题,可以确定是没有工资的。首先如果是员工自动离职的话是属于违法解除劳动合同,情节严重的话不但公司不会发工资,员工自己还要赔付的损失,但是介于起初没有签署劳动合同,在辞退时会给以部分的补偿金的,基本上是平
没有资质的公司不能承接工程,建筑工程承包是必须要有施工资质的。根据我国法律规定,承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书,并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程,禁止建筑施工公司超越本公司资质等级许可的业务范围或者以任何形式用其他建筑施
股权质押,即出质人使用自己已有的或可以处分的股份有限公司的股权,或有限责任公司的股权来作为质押,为经济行为作担保的行为。股权质押制度的核心内容是股权质押的效力。股权质权的效力,即质权人就质押股权在担保债范围内,优先受偿的效力和质权对质押股权