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交通事故痕迹鉴定: 1、寻找发现事故现场痕迹物证,确定第一次接触点; 2、对事故有关的主要痕迹物证进行检验鉴定,为事故责任认定提供证据; 3、分析推断事故的形成过程,为事故处理提供参考依据; 4、为侦破逃逸案件提供方向范围。
员工上下班路上,为了能按时上班工作,及时下班接孩子等原因,肯定会奔波于家庭与公司之间,而在上下班的途中,不管是自行前往公司还是搭乘交通工具,其实这个过程中都是很有可能发生交通事故的。那么员工下班路上发
如果你在交通事故中承担非主要责任就是可以认定工伤的。为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。
建议申请工伤鉴定,2、 工伤赔偿:《工伤保险条例》: 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工
员工上下班途中发生的交通事故,可以认定为工伤,可以同时请求双重赔偿。那么员工上班路上如何处理交通事故呢?1、员工上下班途中发生交通事故造成身体伤害的,应当保护现场并报警。公安机关交通管理部门接到报警后
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
上班路上出车祸死亡,不属于工伤,单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定,职工有下列情形之一的,可认定为工伤: 1、在工作时间和地点内,因工受伤; 2、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤; 3、在工作时间和工作地点内,因工
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,