2022年工人上班途中发生交通事故谁赔偿

2022-08-24 427

普法内容

工人上班途中发生交通事故的赔偿如下： 1、上班途中发生交通事故应当先由交通强制险进行赔偿； 2、不足的再由第三方商业险赔进行偿； 3、最后由侵权人进行赔偿。交通事故责任划分如下： 1、一方当事人的违章行为造成交通事故的应负全部责任； 2、两方当事人的违章行为共同造成事故的，违章行为在事故中作用大的一方负主要责任，另一方负次要责任； 3、三方以上当事人的违章行为共同造成交通事故的，根据各自的违章行为在交通事故中的作用大小划分责任。

《中华人民共和国民法典》
第一千二百一十三条机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。
第一千二百一十六条机动车驾驶人发生交通事故后逃逸，该机动车参加强制保险的，由保险人在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿；机动车不明、该机动车未参加强制保险或者抢救费用超过机动车强制保险责任限额，需要支付被侵权人人身伤亡的抢救、丧葬等费用的，由道路交通事故社会救助基金垫付。道路交通事故社会救助基金垫付后，其管理机构有权向交通事故责任人追偿。

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乘车中途发生交通事故谁来赔偿
乘车发生交通事故的，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。

2021-01-24 96
交通事故发生在上下班途中，算工伤吗
上下班途中发生交通事故算工伤吗，要看是否属于工伤的标准才能判断。《工伤保险条例》，首先工伤的认定，是否构成工伤，看是否符合系列情形之一：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

2024-06-02 40
上班发生交通事故工伤赔偿由谁承担
第一，单位应在1个月内进行工伤申请认定的申报，若不执行。你可于1个月后自行申请工伤认定。（要拿工伤赔偿的第一步是进行认定）第二，期间工资必须照发给你。第三，关于赔偿，你可同时领取工伤赔偿的同时，向第三方责任人索要款项。注意，工伤得来的

2024-06-05 16

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上班途中交通肇事死亡谁来赔偿, 上班途中发生交通肇事死亡怎么赔偿
上班途中交通肇事死亡谁来赔偿,一、上班途中交通肇事死亡谁来赔偿申请工伤认定，单位进行工伤赔偿，但有些地区如果已由侵权方赔偿后不能再申请工伤赔偿了。交通肇事是指车辆行为人在行驶过程中，发生碰撞、碾轧、刮

2022-03-21 15,340
上班途中发生交通事故，在工地上班途中死亡，工人的赔偿标准是什么
只承担工伤责任，先由交警部门分清责任后可以向肇事方及其保险公司索赔。保险公司在12万交强险的范围内赔偿后，剩下部分按双方责任大小分担。赔偿项目有：丧葬费（按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，

2022-01-23 15,340
上班途中发生交通事故，可以获得哪些赔偿，上下班途中工伤如何赔偿
如果是在上班途中发生交通事故，不是自己的全责或主责，是可以申请工伤赔偿的，一般情况下可以主张医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、康复费、后续治疗费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、住宿费、交通

2022-01-21 15,340

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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。如果在上下班路上受伤满足上述

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上班途中工伤赔付标准是什么
上下班途中，工伤赔付标准需要根据伤残等级来确定。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。而上下班途中指的是，职工以上下班为目的、在合理时间内，往返于工作单位和配偶、父母、子女居

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教练车发生交通事故谁负责
教练车发生交通事故由谁负责，一般根据具体情况决定： 1、学员开教练车出了事故通常由教练员担责，教练员教导学员练车又属于职务行为，依法应由驾校承担赔偿责任；学员跟驾校签订了相关合同，就存在合同关系，驾校有义务保证学员的安全； 2、学员在学习驾

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