您的位置:法师兄 > 律师普法 > 劳动仲裁调解后向法院申请执行如何办
劳动仲裁调解后向法院申请执行如何办

劳动仲裁调解后向法院申请执行如何办

2024-05-27 24
普法内容
劳动仲裁调解书已生效的,可以向当地的基层法院申请强制执行。需要劳动仲裁委出具已生效的证明,其他材料包括:申请人与被申请人的身份信息,劳动仲裁调解书原件及复印件,被申请人的财产信息等当地法院规定的填写表格。建议去当地法院看看申请强制执行所需的材料,这个每个地区的不同法院要求是有点区别的。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 劳动仲裁调解书不执行可否重新申请仲裁
    劳动仲裁调解书不执行可否重新申请仲裁

    劳动人事争议仲裁院调解书另一方不履,劳动者是不可以重新申请劳动仲裁的,劳动者可以向当地的人民法院申请强制执行

    2024-05-05 39
  • 申请执行仲裁裁决应向何地法院提出
    申请执行仲裁裁决应向何地法院提出

    仲裁裁决是指仲裁庭对当事人之间所争议的事项作出的裁决。根据法律规定,仲裁裁决自作出之日起发生法律效力。 不履行仲裁裁决的,可以向被执行人户籍所在地(或被执行单位所在地)的人民法院或者被执行财产所在地的人民法院申请执行;被执行人的户籍所在地与

    2020-10-30 198
  • 申请劳动仲裁执行去哪个法院
    申请劳动仲裁执行去哪个法院

    劳动仲裁申请强制执行是到法院的执行局 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请

    2024-05-16 25
专业问答更多>>
法律短视频更多>>
  • 被辞退如何申请劳动仲裁 00:55
    被辞退如何申请劳动仲裁

    被辞退申请劳动仲裁的流程如下:1、劳动者自被开除之日起一年内向仲裁委员会申请仲裁;2、提交书面仲裁申请;3、仲裁委在五日内决定是否受理;4、在四十五日内审理终结。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结

    5,022 15,340
  • 公司调岗可以申请劳动仲裁吗 00:56
    公司调岗可以申请劳动仲裁吗

    首先员工岗位,公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后,公司也应该遵守劳动合同的约定。另外,如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗,则公司是需要和员工协商的,在协商不成的情况下,公司需要承担一个举证责任证明其调

    4,663 15,340
  • 异地申请劳动仲裁 00:53
    异地申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地,或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁,要提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,劳动部门才会进行受理、审核,而且在发生劳动争议时,必须要规定

    2,581 15,340
孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
咨询律师
158-1008-6858
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?