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2022年拖欠工资规定有,用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿,劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准
军人结婚有以下规定: 1、军人结婚年龄原则上按照法律规定的法定婚龄执行,但部队干部、战士和职工,不要过早地恋爱结婚; 2、军队干部选择的配偶必须符合军队的有关规定和要求; 3、战士一律不得在部队内部和驻地找对象; 4、现役军人一律不准与外国
《中华人民共和国刑法》 第二百一十八条【销售侵权复制品罪】以营利为目的,销售明知是本法第二百一十七条规定的侵权复制品,违法所得数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以下有期徒刑,并处或者单处罚金。
收养人要提交居民户口簿和居民身份证,并且提供一下自己的未婚证明,无儿女证明,你的年龄只能收养同性别的孩子,望采纳
1、15天的时间。 2、复婚是指已离婚的男女双方自愿恢复夫妻关系,到婚姻登记机关办理登记手续,重新确立婚姻关系,属于再婚行为行为。再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,
病假规定主要是: 1、在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%; 2、劳动者在医疗期、孕期、产期和
根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,年休假为10天;已满20年的,年休假为15天。 有下列情形之一的,就不能享受当年度的年休假: 1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年
复婚和再婚的区别在于:复婚的对象是原来的配偶,而再婚的对象不是原来的配偶。 复婚,即已经离婚的男女,自愿恢复到以前的夫妻关系,并办理登记手续,重新确立婚姻关系的行为。 夫妻复婚,说明彼此感情还没有完全破裂,离婚的原因已被消除。在这种情况下,
2022年申请离婚的流程如下: 1、离婚的男女双方共同到一方户籍所在地的区、县级市民政局(或镇人民政府)婚姻登记处提出申请; 2、双方当事人填写《申请离婚登记声明书》,并提交证件和相关证明材料; 3、双方当事人在离婚协议书(一式三份)上签署