2023劳动纠纷案由都包括哪些具体规定

2024-06-07 26

普法内容

劳动纠纷案由如下：（1）确认劳动关系纠纷；（2）集体合同纠纷；（3）劳务派遣合同纠纷；（4）非全日制用工纠纷；（5）追索劳动报酬纠纷；（6）经济补偿金纠纷；（7）竞业限制纠纷。

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物权纠纷包括哪些具体案由，有没有法律规定
物权纠纷主要包括的具体案由有不动产登记纠纷案由；物权保护纠纷案由；所有权纠纷案由以及担保物权纠纷案由等相关的案由。发生了物权纠纷之后可以双方当事人协商解决也可以申请仲裁的。

2024-05-20 18
劳动人事诉讼案件案由都包括哪些
一、劳动争议 1、、劳动合同纠纷（1）确认劳动关系纠纷（2）集体劳动合同纠纷（3）劳务派遣合同纠纷（4）非全日制用工纠纷（5）追索劳动报酬纠纷（6）经济补偿金纠纷 2、社会保险纠纷（1）养老金纠纷（2）工伤保险待遇纠纷（3）医疗

2024-05-23 28
劳动能力鉴定申请包括哪些，具体规定有哪些
根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条、第八条的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的申请劳动能力鉴定应当填写劳动

2024-04-21 18

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劳动人事诉讼案件案由都包括哪些
一、劳动争议1、、劳动合同纠纷(1)确认劳动关系纠纷(2)集体劳动合同纠纷(3)劳务派遣合同纠纷(4)非全日制用工纠纷(5)追索劳动报酬纠纷(6)经济补偿金纠纷2、社会保险纠纷(1)养老金纠纷(2)工

2022-10-21 15,340
劳动合同的具体内容包括哪些，劳动合同的具体内容包括哪些法律规定
劳动合同的具体内容包括必备条款和约定条款两大类。所谓劳动合同的必备条款是指法律规定必须具备的条款。根据《劳动合同法》第17条的规定，劳动合同必备条款具体包括： 1用人单位的名称、住所和法定代表人或者主

2022-02-15 15,340
哪些劳动争议包括哪些劳动纠纷
劳动争议包括以下几点：1、确认劳动关系引起的争议；2、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同引起的争议；3、因除名、辞职、辞职引起的争议；4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训和劳动保护引起的争

2021-11-02 15,340
劳动纠纷案由的规定
劳动纠纷案由如下： (1)确认劳动关系纠纷； (2)集体合同纠纷； (3)劳务派遣合同纠纷； (4)非全日制用工纠纷； (5)追索劳动报酬纠纷； (6)经济补偿金纠纷； (7)竞业限制纠纷。《民事案

2022-11-02 15,340

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01:32
期间费用具体包括哪些内容
期间费用是企业为组织和管理企业生产经营、筹集生产经营所需资金以及销售商品等而发生的各项费用。期间费用包括三类： 1、销售费用；企业在销售过程中所发生的费用。对工业企业而言，销售费用是指企业在销售产品、自制半成品和工业性劳务等过程中发生的各项

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00:55
全权代理的权限具体包括哪些
全权代理的权限具体包括： 1、实体权利或与实体权利密切相关的诉讼权利，如代为承认、放弃、变更诉讼请求； 2、纯粹的诉讼权利或与实体权利关系不密切的诉讼权利，如申请回避。根据相关法律规定可知，委托诉讼代理人的代理权限，来源于当事人、法定代表

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01:04
渎职罪的主体包括哪些
渎职罪的主体仅为国家机关工作人员，但是由于我国国家机关工作人员的构成较为复杂，同时政企、政事职能交叉现象在一些领域也存在，造成在刑法规定的渎职罪与非国家机关工作人员渎职犯罪之外还有立法空白。根据立法机关、司法机关制定的多个立法解释、司法解释

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