您的位置:法师兄 > 律师普法 > 劳保福利请问;事业单位劳保福利工人是怎么发?
劳保福利请问;事业单位劳保福利工人是怎么发?

劳保福利请问;事业单位劳保福利工人是怎么发?

2024-07-02 9
普法内容
咨询单位劳资人事部门。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 什么是劳保福利?
    什么是劳保福利?

    劳保福利的意思是指国家和集体在工资以外支付给职工个人与用于集体的劳动保险及福利费用的总和。 劳动保障中的福利待遇主要有: 基本月薪、综合补贴、年终奖金、奖励计划、售奖金、休假制度和五险一金等。 用人单位也可以根据本单位实际情况为劳动者建立补

    2020-08-17 21
  • 工会单位发啥福利合适
    工会单位发啥福利合适

    工会单位发以下福利合适: 1、逢年过节发放节日慰问品。这些节日主要包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节,以及省以上人民政府批准在少数民族节日。基层工会在以上节日可以给每位会员发放节日慰问品,每位会员年度总额不能超过1500

    2022-12-19 14
  • 劳动合同保险福利怎么写
    劳动合同保险福利怎么写

    1、工作时间与休假 (1)国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 (2)用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。 (3)用人单位在法定节日期间应当依法安排劳动者休假: (4)用人单位由于生产经营需

    2020-07-16 310
专业问答更多>>
  • 怎样理解同工同酬劳务派遣劳动者与用人单位享有福利和福利等福利?

    理解同工同酬: 1、所谓同工同酬是指在“相同岗位”“提供等量劳动”“取得同等业绩”的三同劳动者应获得相同的劳动报酬。 2、相同的劳动报酬指的是:相同的劳动报酬分配办法与相同的报酬标准。 3、劳动报酬和

    2022-05-04 15,340
  • 劳动保险福利几个问题

    关于劳动保险福利几个具体问题的规定 现对劳动保险的几个具体问题作如下规定,请贯彻执行。 一、临时工因工负伤致残医疗终结后,经市一级医务劳动鉴定委员会确认属于大部分丧失劳动能力的,原则上由单位安排适当工

    2022-03-08 15,340
  • 事业单位精神病人请长假工资福利

    请病假还是事假病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。

    2022-10-31 15,340
  • 事业单位福利支出准则, 企业的福利支出

    1、严格执行国家工资、津贴、补助金等个人待遇规定。行政事业单位应加强工资支出管理,严格按照国家规定的支出范围和支出标准支出,任何单位和个人不得擅自扩大支出范围,提高支出标准。2、员工福利费的管理。职工

    2021-10-24 15,340
法律短视频更多>>
  • 北京市户口有什么福利好处 00:57
    北京市户口有什么福利好处

    北京市户口有以下福利好处:对于想在北京买房、工作、定居的人来说,北京户口很重要,因为选择在北京定居,而且买得起房子,长期生活在北京,户口是必须的。持有北京户口,对于将来买房、子女教育、医疗、养老、购车等等都有很大的便利。教育持有北京户口的孩

    9,824 15,340
  • 劳动法哪一年强制单位买社保 00:55
    劳动法哪一年强制单位买社保

    劳动法于2008年强制单位买社保。社保“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳

    13,865 15,340
  • 单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿 01:03
    单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿

    单位不给缴纳社保,劳动仲裁后的补偿如下:劳动者申请劳动仲裁后的补偿是由单位依法在限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨

    6,838 15,340
张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
咨询律师
159-1026-0523
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?