您的位置:法师兄 > 律师普法 > 工伤赔偿仲裁需要多少钱
工伤赔偿仲裁需要多少钱

工伤赔偿仲裁需要多少钱

2024-06-24 0
普法内容
(一)没有争议金额的案件,每件300元。 (二)有争议金额的案件,按下列标准累加收费: 1、争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元 2、争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分,按3%收费 3、争议金额超过5万元至10万元(含10万元)的部分,按2%收费 4、争议金额超过10万元的部分,按1%收费

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 工伤赔偿需要仲裁吗?有仲裁费吗?
    工伤赔偿需要仲裁吗?有仲裁费吗?

    工伤赔偿需要仲裁前置。因为工伤待遇发生的争议属于劳动争议,劳动者与用人单位产生劳动争议的,必须先申请仲裁才能向人民法院提起诉讼。如果是工伤待遇以外的工伤纠纷,无需仲裁前置。

    2020-11-17 104
  • 不发工资仲裁有赔偿多少钱
    不发工资仲裁有赔偿多少钱

    其违法行为可以主张150%的赔偿。

    2020-07-15 581
  • 工伤赔偿要不要先仲裁
    工伤赔偿要不要先仲裁

    工伤赔偿纠纷要先申请劳动仲裁。工伤职工与用人单位就工伤保险待遇发生争议,属于劳动争议,劳动仲裁是劳动争议的前置程序。对仲裁裁决不服的,才可以向人民法院提起诉讼。

    2021-03-02 12
专业问答更多>>
  • 工伤仲裁需要多久,工伤仲裁

    劳动仲裁有受理期和审理期。受理期限为5天。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十九条的规定,劳动者提出劳动仲裁申请后,劳动争议仲裁委员会自收到申请之日起5日内,认为符合受理条件的,应当受理,认为不符合受理条

    2021-11-18 15,340
  • 裁员员工需要赔偿多少钱

    如果用人单位主动提出辞退的,且为劳动者无过失性辞退,则应当支付经济补偿金。我国《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满

    2022-10-09 15,340
  • 九级工伤提起劳动仲裁要赔多少钱?

    工伤是根据本人工资计算伤残赔偿金的。九级伤残赔偿金为9个月本人工资,如果同时解除劳动关系的,还有12个月社平工资的一次性就业补助金和一次性医疗补助金。

    2022-12-16 15,340
  • 九级伤残能赔偿多少钱劳动仲裁能赔偿多少钱

    关于工伤9级的伤残赔偿可参考下列法律规定。

    2022-08-16 15,340
法律短视频更多>>
  • 二级轻伤要赔偿多少钱 01:05
    二级轻伤要赔偿多少钱

    鉴定成为二级轻伤是要负法律责任与承担医疗费用的。但不能确定民事赔偿或刑事附带民事的赔偿责任,而是用于确定刑事责任或行政责任。用于确定民事赔偿责任的鉴定,属于伤残鉴定,其与伤情鉴定具有本质区别,无论是鉴定的时间,还是鉴定机构或者鉴定的程序,以

    1,326 15,340
  • 儿童骨折需要赔偿多少钱 01:13
    儿童骨折需要赔偿多少钱

    儿童骨折需要赔偿多少钱,法律没有统一规定。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗

    3,479 15,340
  • 工伤仲裁需要准备什么材料 01:07
    工伤仲裁需要准备什么材料

    工伤仲裁需要准备需要的材料有以下六种,分别是: 1、申请书,申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份; 2、身份证明;申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件; 3、劳动关系证明,如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情

    881 15,340
吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
咨询律师
186-2004-7948
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?