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可以。劳务费发票是提供劳务的公司或个人,开具给接受劳务一方的凭证。接受劳务一方可凭此计入成本或费用,抵扣企业所得税或个人所得税。劳务公司以及用工公司都可以开具劳务费发票。拓展资料劳务费发票的实质意义是支付给个人的劳务,因为没有发票所以由税务
你们雇佣的临时清洁工是劳务公司提供的,还是个人的啊。要是劳务公司提供的就可以让劳务公司提供发票了。
个人劳务费开票的手续:带个人身份证明、与接受劳务单位签订的合同(或接受劳务单位的证明)、足额税款直接到地税服务大厅开具。税务机关采取“先缴税、后开法票”办法,普遍采用一窗式服务,即,一个窗口完成缴税、
你们雇佣的临时清洁工是劳务公司提供的,还是个人的啊。要是劳务公司提供的就可以让劳务公司提供发票了。
带上对方给你开的证明、身份证和复印件一份,到税务局办税大厅申请代开增值税普通发票就可以了。目前税率是3%,即不含税价格乘以3%等于你的要缴纳的增值税,如果你一共收到2900元(价税合计),那么增值税税
首先,在大多数情况下,公司单方面解除劳动合同,也就是辞退员工时,应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱,要看具体的情况和员工的工作年限。当然,也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的,比如:因为员工的个人过失给公司
根据《中华人民共和国劳动法》第77条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。即劳务合同纠纷中的当事人可以通过调解、劳动仲裁,以及提起诉讼的方式解决。 但是,在前述解决方式中存在适用顺序。根
不续签劳动合同,不需要提前通知。但是用人单位需要向劳动者支付经济补偿。用人单位需要按照劳动者在单位的工作年限,作出补偿。劳动者在该单位每工作满一年,单位就需要支付一个月工资作为补偿。劳动者工作时间在六个月以上不满一年的,那么需要按照一年来计