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女50岁退休条件 女工人的退休年龄为50岁;工作年限满三十年,或距国家规定的退休年龄不足五年且工作年限满二十年的女性公务员或参照公务员法管理的人员可申请退休。
女工人50岁退休拿多少退休金,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。社保缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用
到退休年龄,养老保险累计不到15年的,办理退休后,社保转户口所在地继续交。自己选缴费档次,按年缴费,缴费时间,标准由参保地社保局规定,可以咨询户口所在地街道先延长缴费,最多延长五年,五年后仍然累计不满15年的再一次性补足剩余年限
女50岁退休能拿多少退休金,具体情况如下:1、计算公式。个人账户余额一般可以通过到社保机构或者在手机上查询,缴费越多,缴费年限越长,个人账户余额越多,养老金也越高。计发月数是不同年龄退休对应的养老金领
一般女职工50周岁退休,如已经缴满养老保险15年,可以领取养老金。如没有缴满,可以续缴至15年,也可以一次性补缴。具体请咨询社保部门。
年满50周岁的女职工医保要累计缴费超过15年,即可享受养老金的待遇。并且男女之间也是统一的,都是累计缴费超过15年。只不过男女的退休年龄是不一样的,男性是60周岁,女性是50周岁。
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。 (2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁
每个月交3000养老保险的,退休时应当根据实际情况确定拿多少。当事人缴纳基本养老保险后,在退休时,当事人累计缴费时间满十五年的,应当按月领取基本养老金,基本养老金应当根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,就可以按月领取基本养老金。影响养老金标准的主要因素有:累计缴费年限、每年缴费基数、每年当地社会平均工资、退休年龄等,此外,每年缴纳时间早晚不同,利息不同,也会导致养老金标准都不同
社保交够15年能能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。达到法定退休年龄,并且之前累计缴费满十五年,职工就可以按月领取基本养老金。社保缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,