仲裁委依职权调取证据的规定

2020-02-06 407

普法内容

《劳动人事争议仲裁办案规则》规定了仲裁委员会可以收集证据的权力、情形及法律依据。本条中的收集证据，是指仲裁委员会按照法律规定的范围和程序，依当事人申请，或者依职权主动收集证据的法律活动。

《中华人民共和国劳动人事争议仲裁办案规则》第十六条当事人因客观原因不能自行收集的证据，仲裁委员会可以根据当事人的申请，参照民事诉讼有关规定予以收集；仲裁委员会认为有必要的，也可以决定参照民事诉讼有关规定予以收集。

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海事仲裁的依据
海事仲裁是指海事纠纷当事人根据事前或事后订立的仲裁协议（条款），将纠纷交由约定的仲裁机构进行裁决的制度。具体的有《海事诉讼特别程序法》、《海商法》等等。

2020-05-03 122
劳动仲裁一裁终局的依据
依据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动仲裁实行一裁终局的情形有劳动争议金额低于地月最低工资标准12个月的案件和执行国家劳动标准在休息休假、社会保险等方面争议的案件

2020-11-06 228
仲裁委员会调查取证时不得少于几人
仲裁委员会调查取证时不得少于两人。并且在调查取证时，调查人员应当向被调查对象出示工作证件和仲裁委员会出具的介绍信。当事人在自己取证确有困难时可以向仲裁庭申请调查取证。

2021-08-12 212

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申请仲裁委调取证据的依据是什么有什么的
对于申请仲裁委调取证据的依据，应依据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第15条规定，所谓申请仲裁委调取证据的依据是什么有什么的qot;人民法院认为审理案件需要的证据申请仲裁委调取证据的依据是什

2022-06-30 15,340
申请仲裁委调查取证有什么法律依据
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2022-07-13 15,340
如何申请仲裁委调取证据
在仲裁案件中，当事人可以向仲裁委提出向第三方取证申请，但仲裁委是否同意则根据情况确定。 1、根据《劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属

2022-08-23 15,340
申请仲裁委员会调取证据
以下就是针对您关于申请仲裁委员会调取证据问题的回答，1、要判断是否属于调取范围，如果是你个人调取不到的，在国家机关保存的，与本案相关的证据，可以申请劳动仲裁委调取。 2、递交调查取证申请书 3、调查取

2022-08-21 15,340

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劳动仲裁需要什么证据
劳动仲裁需要准备以下证据：1、仲裁申请书；2、申请人的身份证复印件；3、被申请人用人单位的企业信息；4、能够证明与被申请人用人单位之间存在劳动关系的证据，例如劳动合同、工资流水、社保缴纳记录、打卡记录等等。仲裁是向的当地的劳动争议仲裁委员会

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劳动争议仲裁管辖地规定
劳动争议仲裁管辖地规定于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条。劳动争议可以由合同履行地或者是单位所在地的仲裁委员会为管辖，这两个之间是没有先后顺序的，可以是由合同履行地，也可以是单位所在地管辖。如果双方分别向合同履行地和单位所在地

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诉讼离婚一般要调取哪些证据
诉讼离婚的过程之中，主要就是要向法院证明双方确实感情已经破裂。要证明感情破裂，可以从以下情形入手提交证据。例如证明一方有赌博吸毒等恶习，屡教不改，可以通过提交对方承诺不再赌博吸毒的承诺书，可以是双方的聊天记录，可以是有关的证人的证人证言来证

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