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老板不给我辞职还拖欠工资不发我该怎么办

老板不给我辞职还拖欠工资不发我该怎么办

2024-06-12 6
普法内容
中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。

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    当被拖欠工资时,如果没有签劳动合同,想维权就要保存下列证据:工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录,用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件,劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名

    2024-06-02 8
  • 公司拖欠我工资不给,老板辞退员工不发工资怎么办?
    公司拖欠我工资不给,老板辞退员工不发工资怎么办?

    你可以先找老板协商,看能不能拿到钱,如果拿不到就走法律程序,去当地劳务局申请仲裁等。单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300

    2024-06-27 13
  • 老板不让辞职,我该如何办,还不给工资。
    老板不让辞职,我该如何办,还不给工资。

    你还可以向当地的劳动部门投诉或者申请劳动仲裁,维护你的正当权益。

    2024-05-06 12
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  • 老板不给我发工资,我要辞职吗?

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    2022-07-18 15,340
  • 老板不让辞职,我该如何办,还不给工资。

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    2023-06-20 15,340
  • 老板拖欠工资,我打了欠条,老板说过多久不给我再发,我该怎么办?

    劳动纠纷的仲裁时效是1年,写了欠条的是去法院起诉,有效期是2年,超过2年的,法院也不受理。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该

    2022-01-26 15,340
  • 我辞职当天老板不给我发底薪, 我该怎么办?

    劳动者辞职的,如果当地用人单位与劳动者签订的合同中约定了提成,用人单位是应当支付劳动者底薪以及提成的,如果用人单位拒绝支付的,则用人单位的行为属于一种变相克扣工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门

    2022-03-03 15,340
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  • 辞职了拖欠工资不发咋办 01:18
    辞职了拖欠工资不发咋办

    不断电话催,客气一些,同时注意录音,如果对方同意支付更好。可以证明双方存在事实劳动关系的材料:劳动合同书;工资支付凭证或记录;缴纳各项社会保险费的记录;用人单位发放的工作证、出入证、服务证等能够证明身份的证件。劳动者填写的用人单位招工招聘登

    1,378 15,340
  • 老板拖欠工资不给去哪里告他 01:05
    老板拖欠工资不给去哪里告他

    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应

    3,008 15,340
  • 辞职不干了工资不给了怎么办 00:47
    辞职不干了工资不给了怎么办

    辞职不干了,工资不给了,劳动者可以通过电话投诉或者是现场投诉的方式向当地劳动执法监察大队进行投诉。 县级以上人民政府劳动行政部门有权对用人单位违法行为进行处理。 除了投诉举报外,劳动者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,通过仲裁裁决向

    1,811 15,340
吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
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