商调函算不算是调令

2020-11-16 2,052

普法内容

不算，商调函只是调阅档案等材料的手续，并不是真正的调动；调令又称调动通知单，是商调审查档案无问题后开具的正式调动手续。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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调令和商调函有啥区别
调令和商调函主要区别在于用途和对象不同，具体如下： 1、调令：调令是一种由上级机关或单位下发的文件，用于调动下属单位或人员的工作岗位和工作地点。调令的对象一般是公务员、事业单位人员等，其调动通常是由政府机关或事业单位内部决策调整所引起的；

2023-04-28 100
商调函到正式调令要多久
商调函到正式调令有的一个月，有的三个月，有的半年或者一年。一般情况下，商调函里面会注明具体日期和最后期限，只不过不同地区的人事部门，会根据具体情况，自行设定合适的时间期限。由于各地人事管理机构的工作流程及处理速度不尽相同，这也使得其对商调函

2024-09-23 195
商调函是正式调动吗
视情况而定。商调函是指没有隶属关系的地区、部门或国有单位之间为了人才流动而互致的公文。只有具有人事档案管理权的单位才有资格出具商调函。

2020-01-23 4,504

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商调函和调档函的区别有哪些
商调函和调档函的区别如下：1、公司有保管档案的资格，开的是商调函；2、人社局下属的人才市场调档案开的是调档函；3、平级单位调动档案是调档函，下级单位向上级单位调动档案是商调函；4、格式不一样，只有国家

2024-04-17 15,340
档案里没有商调函前面的工龄就不算了
看具体情况，一般来说工龄计算方法有三种，分别是：1、连续计算法。具体计算时间是从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间，如果期间有工作调度的，也不中断计算；2、合并计算法。如果职工在工作过程中因为用人

2021-12-13 15,340
商调函是谁开给谁的
商调函一般是人才交流服务中心向异地的人才交流服务中心开具的。调档函一般是单位向另一单位开具的，两者只是名称不同而已，所起的作用几乎是一样的。商调函是指没有隶属关系的地区、部门或国有单位之间为了人才流动

2021-12-18 15,340
调职，调薪，算不算变向炒人
如果进行岗位调整，需双方协商一致，或员工无法胜任现有工作岗位。如以不服从岗位调整而解除劳动合同关系，涉嫌违法解除劳动合同，可以获得相应的经济赔偿。公司无权单方面调你的岗位，公司调动你的岗位，应有合法理

2022-10-23 15,340

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00:57
法院调解书算离婚证吗
法院调解书和离婚证的效力相同。夫妻双方离婚的方式有协议离婚和诉讼离婚两种，协议离婚是双方协商一致达成离婚协议后，再到民政局登记离婚，而诉讼离婚则是夫妻双方起诉到法院，请求法院判决离婚。在诉讼过程中，法院可能出具准予离婚的判决书，双方也可能在

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拒绝调解下一步是不是开庭
拒绝调解下一步是开庭。如果当事人拒绝庭前调解的，则应由劳动争议仲裁庭排期进行开庭审理并作出裁决。至于是否要委托律师代理，应由当事人根据自身的需要来决定。如果当事人没有相关的法律知识和处理经验的，建议尽量委托律师代理参与劳动仲裁和法院诉

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00:49
坚决离婚要不要接受调解
坚决离婚要不要接受调解，根据当事人的实际情况来决定。调解是审理离婚案件的必经程序。即使起诉前已经婚姻登记机关、街道组织调解过，人民法院受理案件后，仍应进行调解。在进行调解时，审判人员必须根据查明的事实，依法对双方进行说服教育工作，宣传法律、

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