2023行使合同解除权的程序

2024-06-04 16

普法内容

解除权，包括法定解除权和约定解除权，在性质上都属于形成权。享有解除权的当事人一方将解除合同的意思表示送达到合同另一方当事人，就能发生合同解除的法律效果，而无须对方当事人的同意。也就是说，解除权的行使，应当向对方当事人以意思表示为之，不需要其他方式辅助，即可发生合同解除的效力。当事人一方行使解除权，应当通知对方，对方有异议权。如果当事人就解除权问题发生争议，可以要求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。解除权的行使，具体应当遵循下列程序：（1）解除权的行使应当符合法律规定的程序。只有出现了合同规定的条件和法律规定的情况下，一方才有权通知对方解除合同。（2）解除合同应当通知对方当事人，通知到达对方当事人时生效。当事人在作出解除合同的通知以后，不得随意撤销。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。至于通知的形式，我国法律没有特别的要求。（3）解除权的行使必须及时。如果当事人约定了或者法律规定了解除权行使期限的，解除权必须在约定的或者法定的期限内行使。如果既没有约定的期限也没有法定的期限，不享有解除权的一方有权催告解除权人在合理期限内行使解除权，合理期限的经过将导致解除权消灭。当然，如果当事人对催告的合理期限有异议的，应由人民法院或者仲裁机构确定。（4）法律、行政法规规定了解除合同应办理批准、登记手续的，应依照其规定，否则不发生解除合同的效力。

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行使解除权有什么程序？
行使解除权的程序：当约定解除或法定解除的条件成就，一方当事人主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。在约定解除或法定解除的条件成立以后，合同并不当然解除，合同当事人需要按照一定的法定程序，行使合同解除权。

2021-04-24 77
行使解除权的程序是什么样的
行使解除权的程序：解除权人向对方发出解除合同的通知，自通知到达对方时合同解除；或者解除前人向法院起诉或向仲裁机构申请仲裁，自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时合同解除。

2021-03-16 123
合同解除权的行使和解除权的效力是什么？
依合同解除权产生的条件不同，可将其分为约定解除权和法定解除权。 1、约定解除权：指通过当事人约定于一定事由发生时，一方或双方享有解除合同的权利。约定解除权的产生是基于双方当事人的约定，而不是单方所能决定。这种约定可以在订立合同时在合同中约定

2021-01-03 230

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行使解除权有哪些程序
1、解除权是当事人以单方的意思使合同失效的权利，按其性质来说，不需要经过对方当事人的同意。 2、《民法典》第五百六十五条对行使解除权的程序作了规定：（1）通知对方当事人约定一方解除合同的条件的，在

2022-11-20 15,340
行使解除权的一般程序包括哪些？
一般程序是指行使解除权解除合同所普遍适用的程序，主要包括：①通知对方。根据《合同法》第96条第l款规定，当事人行使解除权解除合同，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。可见，行使解除权解除合同不必事

2022-11-02 15,340
行使解除权的程序究竟是什么样的
解除权人向对方发出解除合同的通知，自通知到达对方时合同解除；或者解除前人向法院起诉或向仲裁机构申请仲裁，自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时合同解除。

2022-06-26 15,340
谁有合同解除权和解除程序?
在因一方出现可导致合同解除的违约情形时，守约方是可以行使合同解除权来解除合同的，但解除合同需遵循一定的程序，否则将会构成违法解除。解除合同的程序，因解除的根据不同而不同。协议解除该因协议生效而使原合

2023-06-28 15,340

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01:17
合同解除权的行使期限
合同法虽然赋予了当事人解除合同的权利，但是如果当事人怠于行使解除权，权利当然就会据此消失。具体来说，合同解除权的行使期限，要根据解除合同的情形的不同，作出不同的区别。对于协议解除的情形，并不存在合同解除权行使期限的说法。这主要因为，协议解除

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解除劳动合同的合法程序是怎样的
对于用人单位而言，解除劳动合同的合法程序为： 1、用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，如果用人单位是单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会； 2、用人单位应制作书面解除劳动合同通知书，并送达给劳动者，合同中应当载明用人单位解除劳动合同

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01:08
已经履行完的合同能否解除
合同已经履行完毕，双方当事人的权利义务就此终结。因此，如果想要解除合同的话，双方当事人只能在合同履行过程中提出。对于债务已经履行完毕的合同，这时候双方当事人就不能再提出解除合同的请求。根据我国合同法第93条以及第94条的规定，合同的解除分为

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