杭州相对基本的工资水平有多少？

2020-11-13 230

普法内容

1、调整为四档：2010元、1800元、1660元、1500元； 2、非全日制工作的最低小时工资标准调整为18.4元、16.5元、15元、13.6元四档

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

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杭州工资水平
一、杭州市市区，不含临安区。最低月工资标准调整为2010元，非全日制工作的最低小时工资标准调整为18.4元。第一档最低工资标准赶超北京。二、《浙江省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》各市、县（市、区）人民政府，省政府直属各单位：为保

2022-09-29 442
杭州基本工资是什么？
根据2018年杭州市薪级水平报告中，杭州市2018年平均工资在5389元/月，其中超50%的人工资是在3k-8k之间，而月薪8k以上的高薪人群仅占到20%左右。

2020-02-19 184
2023年杭州市基本工资
2023杭州市区基本工资标准调整为2280元。非全日制的小时工最低工资标准为22元/小时，各县区根据本区经济发展水平、人民生活水平等研究确定各县区最低工资标准。工资薪金的具体内容如下： 1、计时工资，对已做工作按计时工资标准支付的工资，

2023-12-17 95

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苏州本地基本工资水平现在是多少
苏州每年的7月份调整最低工资，目前是维持2017年7月的金额。根据省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》（苏人社发〔2017〕204号）精神，经市政府研究并报省政府同意，从2017年

2022-11-11 15,340
杭州基本工资是规定的多少
1.工作的最低基本工资标准每小时为17元。 2.杭州最低基本工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一

2022-06-29 15,340
杭州基本工资
月工资标准调整为2010元、1800元、1660元、1500元四档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为 18、4元、 16、5元、15元、 13、6元四档。浙江省各市也公布了最低工资标准，其中杭州市

2023-07-14 15,340
2020年职工基本工资水平怎么算
咨询了解相应法律规定，在决定是否委托办理。

2022-10-31 15,340

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00:54
杭州2021年个人社保缴费是多少
杭州2021年个人社保缴费如下：在2021年9月份，社保费用是1215.85元，个人需要缴纳348.81元。在2021年10月份，由于杭州相关险种基数调整，按照最低缴纳基数为3957元计算，社保费用是1448.26元，其中职工个人部分需缴纳

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杭州社保个人和公司分别交多少
杭州社保个人和公司分别交：1、职工基本养老保险：单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%；2、职工基本医疗保险：单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%；3、失业保险：单位每个月缴纳1.5%，个人缴纳0.5%；4、工伤保险：单位每个月缴纳1%，个人无需缴

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01:02
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
缴纳五险一金是实发工资。五险一金是按照实际工资交的，这里所讲得实际工资指的是工资总额。对于普通企业来说，职工本人的缴费基数是，基本上用人单位上年度以货币形式发放给职工的工资待遇的月均值。包含了社保、公积金个人部分、个人所得税在内的全部应发工

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