具体应包括用人单位的什么责任

2021-02-19 125

普法内容

用人单位的责任具体是指工作人员因职务行为造成他人损害的，应当由用人单位承担侵权责任。用人单位的责任适用无过错责任原则，即只要工作人员因执行工作任务造成了他人损害，不论工作人员是否有过错，用人单位都应承担侵权责任。

《民法典》第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

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单位的工伤责任应该包括哪些费用
如果用人单位缴纳了工伤保险，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规

2020-05-16 126
劳动合同中用人单位赔偿责任包括什么
（1）用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，拒不支付劳动者延长工作时间所得的工资报酬的，低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，以及后未依照规定标准给予劳动者经济补偿的，由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付

2024-06-17 3
限制刑事责任人具体包括了什么
根据我国现行刑法的规定，完全刑事责任能力人需要具备一定的条件，主要有以下两方面： 1、必须达到法定的刑事责任年龄。我国《刑法》第17条规定，年满16周岁的人犯罪，应负刑事责任。这里应负担的刑事责任，指的就是完全的刑事责任。 2、必须具备完全

2024-05-09 3

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什么是用人单位的责任,具体的规定是什么
用人单位责任是指工作人员因职务行为造成他人损害，应当由用人单位承担侵权责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

2023-02-06 15,340
具体的行政责任包括什么
一、行政责任主要形式有：通报批评、行政处分等。强制性行政责任包括强制划拨、执行罚等。补救性行政责任的形式较多，主要有：认错道歉、恢复名誉、消除影响、撤销违法、纠正不当、返还权益、行政赔偿等。二、行政

2023-02-17 15,340
用人单位包括什么?
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同法中所提到的用人单位主要包括以下几个方面：1中国境内的企业单位，包括中国企业和外国企业。2个体经济组织。3民办非企业单位即事业单位中的民办事业单位，如出

2022-11-01 15,340
限制刑事责任人具体包括了什么
根据我国现行刑法的规定，完全刑事责任能力人需要具备一定的条件，主要有以下两方面： 1、必须达到法定的刑事责任年龄。我国《刑法》第17条规定，年满16周岁的人犯罪，应负刑事责任。这里应负担的刑事责任，指

2022-08-11 15,340

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01:02
保管合同的责任包括什么
保管合同的责任包括： 1、不使用保管物的义务； 2、亲自保管义务； 3、妥善保管标的物的义务； 4、返还标的物及孳息的义务； 5、第三人主张权利时保管人的义务； 6、违约责任的承担义务等。保管合同的主要特征是： 1、保管合同是提供劳务的合

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01:32
期间费用具体包括哪些内容
期间费用是企业为组织和管理企业生产经营、筹集生产经营所需资金以及销售商品等而发生的各项费用。期间费用包括三类： 1、销售费用；企业在销售过程中所发生的费用。对工业企业而言，销售费用是指企业在销售产品、自制半成品和工业性劳务等过程中发生的各项

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01:02
违约责任的归责原则不包括
根据相关法律的规定，民事合同的违约责任适用无过错责任原则。即只要出现了合同所约定的违约事由，违约一方就需要承担合同所约定的违约责任。换句话说，民事合同的违约责任，不适用过错责任或者过错推定责任。违约责任不需要以违约方存在过错，作为违约责任的

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