大学生签合同在哪？还有什么需要签订？

2024-06-15 18

普法内容

1、在校大学生应该是成年人，签订的合同是有效的； 2、签订合同之前，你已经告知对方你是未毕业的学生，他已经接受，并与你签订合同，这就表示他对你的学校有事请假是认可的，就不应该扣你的工资。 3、他现在又发来威胁你的信息，希望你保留下来，可以作为以后举报的证据； 4、建议你想当地的公安机关、劳动监察部门共同举报这个老板，让法律来制裁他。 5、他要是起诉就更好，你把证据准备好，让法官来主持公道。大学生签合同在哪？的原因是这些。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

大学生签订合同后违约有什么后果
一大学生签订合同后违约： 1、就业协议签订后，若学生或用人单位违约，由责任方按就业协议规定承担违约责任； 2、若学生和用人单位经协商解除协议，应签署解除协议文件，交学校就业办备案； 3、采取欺骗等违法手段签订的就业协议无效，并由责任方承担相

2024-06-26 16
在校的大学生与学校签订了订立劳动合同怎么办
在校生已经具备合《劳动法》规定的就业年龄，其在校大学生的身份也非《劳动法》规定排除适用的对象。如果双方在协商一致且没有违反法律规定的条件下签订劳动合同是受法律保护的。但是如果在校生去用人单位工作也可以不签订劳动合同。

2020-06-17 622
在什么时候劳动合同还需要签订
用人单位与劳动者建立劳动关系的时候，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

2020-10-23 121

专业问答更多>>

大学生签合同在哪?
一、适用范围 1、劳动法第二条中的“个体经济组织”是指一般雇工在七人以下的个体工商户。 2、中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间，只要形成劳动关系，即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员，并

2022-08-08 15,340
大学生签了劳动合同，还需要签劳动合同吗？
回答新毕业大学生签订劳动合同的要求如下。 (一)劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳动者本人 (二)签订劳动合同的双方当事人

2022-07-15 15,340
实训作业大学生需不需要签订劳动合同
根据《劳动合同法》规定，劳动者与单位存在劳动关系之日起，单位就必须建立劳动合同。大学生也属于劳动者，受法律保护的。

2022-10-13 15,340
大学生签订合同后违约有什么后果签订合同的注意事项是哪些
一大学生签订合同后违约： 1、就业协议签订后，若学生或用人单位违约，由责任方按就业协议规定承担违约责任； 2、若学生和用人单位经协商解除协议，应签署解除协议文件，交学校就业办备案； 3、采取欺骗等违法

2023-02-28 15,340

法律短视频更多>>

01:04
签订合同定金还是订金
签订合同是定金。订金我国法律目前是没有明确规定的，属于约定俗称的产物。定金是指当事人约定的，为保证债权的实现，由一方在履行前预先向对方给付的一定数量的货币或者其他代替物。定金是担保的一种。由于定金是预先交付的，定金的数额在事先也是明确的，因

5,669 15,340
00:56
在外地签订的合同在哪里起诉
异地合同的起诉是如果当事人约定了合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与合同有实际联系的地点的法院管辖的，按其约定，未约定的按照合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。原告可以向其中一个人民法院起诉，原告向两个以上有管辖

1,516 15,340
01:26
签订合同需要授权委托书吗
如果是由合同当事人签订合同的，那么不存在需要出具授权委托书的行为。如果是由当事人的代理人或者委托人签署合同的，那么就需要出具授权委托书。因此不是必须有授权委托书才可以签订合同。即使没有授权委托书甚至事实上没有有效的代理权，只要客观情况使对方

6,734 15,340