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陪产假与产假实际享受的主体不一样,其中陪产假一般是男职工享有的,当然这也要是男职工的合法配偶在怀孕生产的时候,男职工才能同时享有的。换言之,如果此时是情人、小三或者是女友怀孕生产的话,则因为双方之间不具有合法的婚姻关系,自然男职工不能同时享
山东2018年陪产假7天山东新计生条例第二十五条规定,符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变
在现行的《劳动法》中,只有女职工生育可以休产假的规定,并没有男职工休陪产假的明确规定。男士带薪休陪产假目前在法律上还是空白,主要还是参照各地的《人口计划生育条例》的规定,但不排除有的单位根据的是《劳动
除上述5地外,其余省份分别规定给予男方7至20天不等的陪产假或护理假。其中,甘肃、安徽和陕西还明确,若夫妻双方是异地生活,男方的陪产假可以增加,甘肃男方有25日假期,安徽和陕西男方均有20天假期
新《中华人民共和国劳动合同法》《劳动法》未明确规定配偶陪产假。规定丈夫享受产假的,应该是当地的计划生育条例。一般法律规定生育子女的夫妻,男方享受十五天的陪产假,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全
男方出轨女方一般不可以起诉小三。只有在女方财产等权益被侵害时,才可以起诉小三。起诉应当满足以下条件: 1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; 2、有明确的被告; 3、有具体的诉讼请求和事实、理由; 4、属于人民法院受理民事诉
女方出轨,孩子也不一定会判给男方。一般来说,婚内出轨方不会影响争夺抚养权。法院在认定抚养权的归属时,具体有以下几个标准: 1、哺乳期也就是1周岁以内的孩子,抚养权归女方; 2、两周岁以内的孩子,抚养权也是归女方为主,除非女方存在不适宜带孩子
即使女方拥有孩子的抚养权,其也没有权利阻止男方即孩子的父亲探望孩子。探望权,是夫妻离婚之后,不直接抚养孩子的父或母一方对孩子进行探望的权利。同时,直接抚养孩子的一方负有协助另一方行使探望权的义务。该权利属于法定权利,与直接抚养权同时成立,不