公司辞退个人，个人是不是有补贴

2024-06-05 12

普法内容

根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！

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个人公司退休员工有补贴吗
近年来，情况有所变化。养老金调整政策已经持续多年向具有高级职称的人员进行倾斜，而这些人员同时还能享受到其他普调和面向高龄人群等调整政策，这些退休较早、当初待遇相对较低的高级职称人员，现阶段退休待遇已经得到了较大幅度的提升。另一方面，近年来在

2024-07-06 19
人才补贴是给公司还是给个人的
人才补贴是给个人的。人才补贴申请条件如下： 1、具有本科以上学历，以办理引进手续时申报的学历为准； 2、应届毕业生和归国留学人员无年龄限制；在职人才应当符合下列年龄条件：本科未满30周岁、硕士未满35周岁、博士未满40周岁； 3、具有本市

2023-05-27 27
个人原因辞职,公司是否补偿
劳动者完全以个人原因提出辞职的，与用人单位无任何的关联性。因此，劳动者因为个人原因主动辞职的，用人单位无需支付经济补偿。

2020-02-07 245

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是不是有个补贴？
具有武汉市户籍，开办个体工商户或在用人单位（含个体工商户）从事非全日制、临时性、季节性工作以及其他灵活就业的人员，进行了失业登记、就业困难人员认定和灵活就业登记，领取了《就业创业证》（或《就业失业登记

2022-10-25 15,340
2022年公司辞退补贴标准是多少
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、

2022-11-15 15,340
个人辞退赔偿公司给20%
可以要求公司支付20个月的赔偿金；一、如果公司的辞退行为是违法的话，劳动者可以向公司主张20个月的工资作为赔偿的；二、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止

2023-02-13 15,340
要跟公司说公司要辞退一个人
辞退员工，是一件非常慎重的事情。涉及到公司整体利益与个人利益之间的诸多问题。在接到上级命令，需要硬性辞退或减员的时候，需要考虑： 1、给此次工作找一个合理的解释，合理的程度是，你自己跟自己这么说，

2023-05-28 15,340

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个人交社保有补贴吗
个人交社保没有补助，但有些地方规定有补助的除外。社会保险通常是指，一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位，或者由于健康原因造成损失的人口提供收入，或者补偿的一种社会和经济制度。主要项目包括；养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。用

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被公司辞退补偿几个月的工资
劳动者被公司辞退，如果满足了法定情形的话，公司应当向其支付经济补偿，具体经济补偿根据劳动者在公司工作的年限确定。劳动者在公司工作每满一年的，公司应当支付一个月工资作为经济补偿。工作期限为六个月以上不满一年的，则按照一年计算。工作期限不满六个

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分公司法人和总公司法人可以是一个人吗
分公司法人和总公司法人可以是一个人。总公司可以设立法人，而分公司没有法人资格，可以由总公司法人代理这类分公司的负责人。法人代表可以为分公司的负责人，法人是企业本身，法人代表是自然人。公司可以下设总公司和分公司，这样的公司是只有一个法人和一个

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