不予认定工伤决定书如何起诉

2024-04-25 11

普法内容

如果工伤员工对于所颁发的工伤认定结果感到不满，他们有权通过启动行政复议程序或者行政诉讼程序来进行申诉反对。根据相关法规要求，无论个人、公司还是其他形式的机构，在明确知晓或应当知晓行政行为做出后的六个月之内，都应当向法院递交诉讼请求，除非有特别的法律规定予以排除。工人在接收到行政主管部门拒绝认定其为工伤的决定之际起，只要在六个月内对此决定表示异议，就可以启动行政诉讼程序。首先，我们要了解的是，是否可以直接将工伤认定问题提交至法院进行审理呢？答案是肯定的。如果您对工伤认定申请被驳回的决定持有异议，或者对工伤认定的最终结论存在疑虑，您都可以依据相关法律法规，向当地人民法院提起行政诉讼，同时也可以选择申请行政复议。需要注意的是，直接向人民法院提起诉讼的，必须在您明确知晓或应当知晓行政行为做出之后的六个月之内提出，除非有特殊的法律规定予以排除。其次，关于工伤认定不服的诉讼时效问题，根据相关法律规定，这个期限为六个月。如果您对工伤认定的复议申请结果不满意，您可以从收到不予受理决定书之日起，或者从行政复议期满之日起的十五天内，依法向当地人民法院提起行政诉讼。值得一提的是，《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条明确规定，无论是个人、公司还是其他形式的机构，在明确知晓或应当知晓行政行为做出之后的六个月之内，都应当向法院递交诉讼请求，除非有特殊的法律规定予以排除。如果涉及到不动产的诉讼案件，自行政行为做出之日起已经超过了二十年；而其他类型的案件，自行政行为做出之日起已经超过了五年，那么人民法院将不再接受此类诉讼请求。

《工伤保险条例》
第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：\n（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；\n（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；\n（三）用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的；\n（四）签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的；\n（五）工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

不服不予认定工伤诉状应该如何写呢？
行政上诉状上诉人：余某某，男，汉族，1978年11月11日出生，身份证号：3210021978111＊＊＊＊＊，住江苏省仪征市月塘乡兴月路。被上诉人：昆山市人力资源和社会保障局，住所地：昆山市前进西路69号。法定代表人：孙某某（局长）

2024-06-02 23
工伤认定决定如何送达？对工伤认定决定不服怎么办？
《工伤认定办法》第八条社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补

2024-06-22 30
工伤认定不予认定能找社保局解决吗
根据法律规定：如果工伤认定被法院依法撤销，判人社局重做，人社局就应该按《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的程序，重新进行工伤认定。

2020-07-24 166

专业问答更多>>

如何认定不予起诉和免予起诉
法律分析不予起诉和免予起诉的界定如下：不予起诉是犯罪嫌疑人没有犯罪事实或者依法应当不追究刑事责任的；免于起诉主要是犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的。

2023-10-30 15,340
如何提起不服工伤认定书诉讼？
工伤认定书上的结果不服的，可以进行诉讼。建议请律师协助诉讼。律师可协助工伤证据的收集。工伤相关证据除自身伤情、医疗相关证明外，工作环境和证人证言也是提取证据的重点。首先明确诉讼对象是谁，另外，因单位原

2023-11-19 15,340
职工在什么情况下可以出具不予认定工伤决定书或者不予认定工伤申请
不符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的条件的，或者属于排除工伤的法定情形的，可以出具不予认定工伤决定书。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工

2022-02-12 15,340
工伤认定不予受理决定书的条件有哪些
工伤认定不予受理决定书当中，需要写清楚，这个工伤认定申请的一些具体的情况，比如说工伤认定申请的时间地点等等，其次就是将不予受理的理由需要写清楚，比如是，不属于工伤认定的受理范围等等。

2023-09-07 15,340

法律短视频更多>>

00:56
被认定工伤后如何赔偿
职工完成工伤认定后，可以申请工伤鉴定，完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商，就工伤赔偿费用达成一致协议，如果无法达成的，用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的，工伤职工可以申请劳动

1,001 15,340
01:00
工伤认定书是自己拿吗
工伤认定书可以自己拿。也可以让工伤员工单位领取。工伤认定是劳动部门通知领取的，一般会通知经办人去领取。如果员工本人申请的并没有委托他人，那么会直接通知员工领取。如果员工非本人去申请的，而是委托单位申请，那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后

7,173 15,340
01:06
裁定不予受理和裁定驳回起诉的区别
裁定不予受理和裁定驳回起诉的区别如下：1、性质不同，不予受理和驳回起诉是原告的起诉不符合法定受理条件；2、适用法律不同，不予受理、驳回起诉主要适用的是程序法，而驳回诉讼请求既可以适用程序法，也可以适用实体法；3、适用阶段不同，不予受理、驳回

3,711 15,340