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当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立,没签日期并不影响合同成立。只是如果发生纠纷,难以对合同的起止日期进行佐证。依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
自离了重签合同没有影响。 劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者在原公司自离了,如果劳动者和用人单位协商一致,重新建立劳动关系,劳动者依法办理入职手续的,劳动者可以和原用人单位依法签订劳动合同。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 签
合同签了不去工作没有影响。 从法律层面讲,劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。 劳动合同的解除具有以下特征: 1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同; 2、解除劳动
最好不要这么草草了事,劳动合同签名划掉了重新签在法律上存在风险,用模糊证据的可能性,有可能被判无效化。即当前证据不能证明是有效的劳务合同,不能成为证物。
单方面撕毁合同是需要承担法律责任的,需要支付违约金等。 建议权衡利弊,综合考虑,把损失程度降到最低的水平,以上只是个人意见,仅供参考
法律分析 签了空白劳动合同违反了《劳动合同法》的规定,该合同是无效的。劳动合同应当包括劳动合同期限、工作内容和工作地点、劳动报酬等必备内容,空白合同违反约定,属于无效合同。
应该是有一个定金收据的。建议您签订一个合同,以防以后出现争端,自己拿不出证据
合同在我们现代生活中用到的是十分广泛的,无论大小交易,合同都是保障双方权利与义务的重要书面约定。和公司签合同具体注意事项如下: 1、首先应特别注意营业执照上的公司名称,对方名称和企业营业执照上的名称保持一致,还应注意公司的样章名称和营业执照
具有完全民事权利能力,和民事行为能力的自然人、法人、非法人组织都能够签订合同。 签订合同的主体包括自然人、法人或者是别的组织,并且当事人还可以按照法律规定,委托有授权的代理人来订立合同。 如果当事人想要订立合同的话,要具有相应的民事权利能力
公司被起诉对法定代表人的影响在于,法定代表人就需要代表公司来参加诉讼。首先需要明确的是,日常生活中所说的法人,在法律上应当表述为公司中的法定代表人。法定代表人是自然人,享有管理公司日常事务的权利。而法人就是指公司法人,也就是公司本身。因此,