申请离职后还能享受福利吗

2022-06-06 1,945

普法内容

申请离职后还可以享受福利。劳动者申请离职，尚未离职期间，依然是公司的员工，依法享有公司员工相应的工资福利待遇。根据相关规定，用工单位应当履行下列义务： 1、执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护； 2、告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬； 3、支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇； 4、对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训； 5、连续用工的，实行正常的工资调整机制。因此，劳动者提前三十天申请离职的，在正式离职前仍可享受福利。

《中华人民共和国劳动合同法》
第六十二条用工单位应当履行下列义务：（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；（三）支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；（四）对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；（五）连续用工的，实行正常的工资调整机制。

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离，退休人员还能享受工会福利吗？？
职工办理了离、退休手续后，即已脱离了原来的职业岗位，一般情况下，工会组织不再吸收他们加入工会。对离、退休的工会会员，《中国工会章程》第一章第7条规定：“会员离休、退休和待业，可保留会籍。保留会籍期间免交会费。”因此，按照上述规定的精神，对退

2024-06-18 55
离婚后无住房还能享受单位的福利分房吗？
如果没有享受过福利分房，离婚后可以享受。

2024-06-14 23
离职当月不享受所有福利
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2020-09-20 467

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申请离职时能否享用在职时的福利
可以，直到办理离职后才结束。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理

2022-10-20 15,340
工伤职工退休后能不能享受福利待遇
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2022-05-02 15,340
是否还能享受福利分房
1、已经分配给个人的房，福利分房是中华人民共和国成立以后计划经济时代特有的一种房屋分配形式。以单位福利的形式,分配给个人的房.福利房同样有房产证，就是上市交易有时间限制，一般需要五年。福利房是单位给补

2022-06-02 15,340
军队职工就不能享受福利分房吗？
我在军队工作20多年的职工住的军队老公的房，如果离婚部队应该给我分房吗

2022-10-06 15,340

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工伤后离职了还能赔吗
工伤后离职了还能赔。如果已经认定工伤，是可以得到包括一次性赔偿和工资赔偿。首先，工伤自愿离职之后有就业补助金，工伤本来就有赔偿，就算自愿离职公司也要赔偿的，一共分四级伤残，一级伤残赔偿27个月的本人工资，二级伤残是25个月的本人工资，三级伤

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建档立卡脱贫后还能申请助学金吗
建档立卡脱贫后还能申请助学金。但需满足以下条件： 1、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导； 2、遵守宪法和法律，遵守学校规章制度； 3、诚实守信，道德品质优良； 4、勤奋学习，积极上进； 5、家庭经济困难，生活俭朴。国家助学金是为了体

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低保户还能申请特困吗
低保户还能申请特困。但是符合条件的依然还可以再申请低保户，二者是不冲突的。申请低保户满足以下条件的贫困户，就可以按照要求申请低保：1、属于当地居住人口，户口为农村人口；2、家庭成员的人均收入低于当地低保标准。国家对贫困户的界定，有其严格的划

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