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公司出纳试用期被诈骗,如果给公司造成了一定的损失,公司是可以需要出纳进行赔偿的。 一、公司有权要求出纳赔偿,赔偿标准按照劳动合同上的条款规定进行,劳动合同没有规定的,按照公司相关规章制度进行处理。 二、如果合同及规章中均无此项,那么赔偿标准
对于出纳的错误行为,应依据公司相关规章制度扣除其当月薪酬的20%,若扣除金额超出了20%即构成违法行为。一旦公司遭受诈骗损失,出纳需负相应责任,具体责任大小则根据公司内部惩罚措施而定。 然而,无论如何罚款不得违反法律规定的原则。 因此,各公
无论被骗金额多少,首先保留被骗证据。如:通信记录、聊天记录、转账或汇款记录等。若个人被骗金额超过元及以上,建议立即打110报警或到附近派局所报案。注:一般个人被骗金额超过元及以上,报警才给予立案。若低于元则按盗窃处理,做相应报案记录。若个人
【三年以下有期徒刑、拘役、管制、单处罚金法定基准刑参照点】 (一)诈骗不足4000元的,为罚金刑;4000元以上不足5000元的,为管制刑;5000元的,为拘役三个月,每增加1670元,刑期增加一个月
建议积极向警方提供相关线索,早日破案,有追回被骗钱财的可能。
先看追赃情况,如果全部追回,公司没有造成损失,一般不会再向出纳追究民事赔偿。如果未追回或追回部分,若公司被骗与出纳工作疏忽有关系,公司可以要求出纳承担适当赔偿责任。原则是以共同财产赔偿,未离婚不涉及财
公司基本户必须是公有账户和银行卡,但其他的就没有要求,用个人身份证办理银行卡给公司使用也不违法。 对于出纳的行为,如果出纳明知自己名下银行卡内的存款归公司所有,仍然使用,即便是被诈骗也是使用行为,那么
公司诈骗员工判多久要根据该员工是否参与公司诈骗的行为来定。如公司员工明知公司从事诈骗行为,而参与诈骗行为的,应当根据参与的诈骗数额进行处罚。诈骗,是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取款额较大的公私财物的行为。诈骗公私财物
误入诈骗公司,如果工作已经达到一定年限,而且本人意识到公司在实施诈骗行为,职工应当在警方采取强制措施之前,及时投案自首,举报公司的违法犯罪行为,争取立功表现;如果本人只是刚入职的,应当立即辞职,同时向公安机关提供公司违法犯罪的线索。根据我国
未成年人构成诈骗罪的,会依法从轻、减轻处罚,具体量刑要看诈骗金额、手段等。诈骗公私财物,数额较大的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以上