统筹和医保是不是一回事

2021-12-23 32

普法内容

统筹和医保不是一回事。医疗保险有利于提高劳动生产率，促进生产的发展。医疗保险是社会进步、生产发展的必然结果。反过来，医疗保险制度的建立和完善又会进一步促进社会的进步和生产的发展。一方面医疗保险解除了劳动者的后顾之忧，使其安心工作，从而可以提高劳动生产率，促进生产的发展。另一方面也保证了劳动者的身心健康，保证了劳动力正常再生产，调节收入差别，体现社会公平性。医疗保险通过征收医疗保险费和偿付医疗保险服务费用来调节收入差别，是政府一种重要的收入再分配的手段。维护社会安定的重要保障。医疗保险对患病的劳动者给予经济上的帮助，有助于消除因疾病带来的社会不安定因素，是调整社会关系和社会矛盾的重要社会机制，促进社会文明和进步的重要手段。医疗保险和社会互助共济的社会制度，通过在参保人之间分摊疾病费用风险，体现出了一方有难，八方支援的新型社会关系，有利于促进社会文明和进步，推进经济体制改革特别是国有企业改革的重要保证。医保报销所需资料如下： 1、本人的身份证或社会保障卡的原件； 2、定点医疗机构三级或二级医院的专科医生开具的疾病诊断证明书原件； 3、门诊病历、检查、检验结果报告单等就医资料原件； 4、财政、税务统一医疗机构门诊收费收据原件； 5、医院电脑打印的门诊费用明细清单或医生开具处方的付方原件； 6、定点药店，税务商品销售统一发票及电脑打印清单原件； 7、如代办则提供代办人身份证原件。

《中华人民共和国社会保险法》
第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

医保卡不能统筹怎么回事
医保统筹管理，由个人帐户和统筹帐户组成。统筹基金支付就是用统筹帐户资金支付参保人相关医疗费用。帐户支付，也就是用你的医保卡在药店或门诊的刷卡消费行为。

2020-02-14 4,546
看男科是不是医保和统筹能报销吗
男科有几种是不能报销的，如性病，不孕不育等等都是没办法的，具体要看是什么疾病了。如果是一般性的男科的疾病的话，属于医保范围内的是可以报销的，如果不是在医保范围内就不行了。

2020-11-08 1,276
医疗统筹费和医保费一样吗
医疗统筹费和医保费不完全一样。虽然这两者都是用于支付医疗费用的，但它们的使用范围和承担主体有所不同。医保费通常是指个人缴纳的医疗保险费用，用于支付个人在就医时的自付部分；而医疗统筹费则是单位或政府缴纳的，用于支付特定范围内的医疗费用，如住

2023-12-25 12

专业问答更多>>

就是说,社保和统筹是一样的嘛？
社保基金由社会保障基金和社会保险基金组成。社保基金“社保基金”是一个被简化了的统称，共有五种概念。·一是“社会保险基金”；·二是“社会统筹基金”；·三是基本养老保险体系中个人账户上的基金，被称为“个人

2022-07-06 15,340
什么是医疗保险统筹医院？
医疗保险统筹是指某统筹地区所有用人单位为职工缴纳的医疗保险费，扣除划入个人账户后的其余部分，包括财政补贴；社会捐赠；银行利息；滞纳金等额外收入。医疗保险统筹基金属于所有参保人员，由社会保险经办机构管理

2021-11-15 15,340
大病统筹和医保冲突吗
大病统筹和医保并不冲突，具体如下：1、社会医疗保险是指以保险合同约定的医疗行为的发生为给付保险金条件，为被保险人接受诊疗期间的医疗费用支出提供保障的保险，医疗保险以合同的方式预先向受疾病威胁的人收取医

2024-05-18 15,340
医保卡统筹是什么含义
医疗保险统筹是指某统筹地区所有用人单位为职工缴纳的医疗保险费中，扣除划入个人帐户后的其余部分。医疗保险统筹基金属于全体参保人员，由社会保险经办机构集中管理，统一调剂使用，主要用于支付参保职工发生的医药

2024-08-25 15,340

法律短视频更多>>

01:02
深圳少儿医保和统筹医保区别
深圳少儿医保和统筹医保区别如下： 1、小孩参保少儿医保就医需绑定一家医疗机构，但住院就医可以在全市任意一家医疗机构就医。而少儿统筹医保是由市、区分别各自建立，就医的医院仅限定于本区内或指定的几家医院； 2、从待遇上来，少儿医保有起付线，而少

8,361 15,340
01:02
社保卡的统筹区是什么意思
社保卡的统筹区是在一定的范围内，统一筹划养老保险基金的征缴、管理和使用。根据国发【1998】44号文件规定，原则上确定地级以上行政区（包括地、市、州、盟）为统筹单位，达到一定人口数的县（市）也可以作为统筹单位。所有单位和职工都要按照属地原则

8,229 15,340
01:20
社保卡和养老保险是一回事吗
社保卡和养老保险不是一回事。社保是社会保险的简称，社保的主要项目包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等，也就是我们常说的“五险一金”中的“五险”。社保包括了养老保险。用人单位应按现行职工基本养老保险政策据实申报应缴纳

7,146 15,340