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生育保险也是只能经由工作单位或挂靠单位办理,连续参保6个月后,可以享受生育保险基金统筹,其他城市好多是需要参保一年。到当地社保问问才好。因为挂靠单位办理社保,是五险合 一,全部一起办理,不能只办理生育保险,而且,挂靠单位,意味着单位缴纳部分
怀孕期间公司断交社保,怀孕职工可以向社会保险征收机构举报,也可以去申请劳动仲裁,解除合同并要求赔偿。休产假期间社保断保,可以后补。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。已经参加生育保险的,生育津贴按照用人单位上年度职
一、怀孕要想正常的享受生育保险待遇,有两点需要注意: 1、需要在分娩之前缴满规定的缴费年限,比如6个月、9个月、12个月; 2、分娩当月及之后都要在正常参保状态,不然就不能报销了;关于生育保险需要缴纳多久才能享受待遇,各地对这项保险的规定各
可以,只要没有解除劳动合同,公司都应该帮你缴社保。 根据《女职工劳动保护特别规定》 第十四条用人单位违反本规定,侵害女职工合法权益的,女职工可以依法投诉、举报、申诉,依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请
用人单位未给您缴纳社保的做法是违法的,您可以:【1】与单位领导协商,要求补缴社保;【2】到当地劳动监察大队反映情况;【3】向社保局投诉,要求社保部门督促单位补缴;【4】要求解除劳动合同并获得经济补偿金
没有社保怀孕生产的医疗费用需要自己承担,如果配偶有缴纳生育保险的,可以享受生育医疗费用待遇。 生育医疗费用包括下列各项: (一)生育的医疗费用; (二)计划生育的医疗费用; (三)法律、法规规定的其他
用人单位未给您缴纳社保的做法是违法的,您可以:【1】与单位领导协商,要求补缴社保;【2】到当地劳动监察大队反映情况;【3】向社保局投诉,要求社保部门督促单位补缴;【4】要求解除劳动合同并获得经济补偿金
社保已经交满十五年的,就可以不用交了。法律明确规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。因此,当事人的社会保险已经缴纳十五年的,在退休后,就可以按月领取基本养老金,那么个人的社会保险已经购买15
社保停了七八年可以续交。不管中途断交多久,只要在退休年龄达到之前,养老保险累计缴费年限达到15年,医疗保险累计缴费年限达到20年或以上,那么就不会影响养老待遇与医保报销。但需要注意的是,社保停交超过3个月,医疗保险再续交会进入6个月等待期,
社保卡在银行激活了,医保可以用。社保卡和医保卡一般是同一张卡。去银行激活社保卡,实际上就可以通过社保卡使用社保系统中的医保个人账户信息。药店买药也是走的社保系统信息,所以只要社保系统信息中记载个人账户有钱,就能够消费。根据相关规定,医疗保险