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教育机构拖欠工资不给,可以通过以下方法维权:向劳动争议调解委员会申请调解;向人民法院请求支付令;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;其他。
一、义务教育拖欠教师工资怎么办 如果有发现拖欠义务教育教师工资,或者是学校所在地义务教育教师平均工资收入水平低于当地公务员平均工资收入水平方面的情况,可以进行实名举报。在收到举报信息后,国务院教育督导委员会办公室将对收到的实名举报线索进行汇
被拖欠工资的举报电话是 12333,这是人力资源社会保障部门的电话。被拖欠工资的话最好先与用人单位协商,如果协商不成的话还有调解、仲裁和诉讼三种方式可以选择,先与用人单位协商的话便于在之后掌握主动权,用人单位对此的回复最好尽量保存下来作为证
一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。
如果被骗的,是可以追回的,你可以向警察报警说你被诈骗了,那么警察就会调查对方,然后会把对方抓捕归案的,在抓捕归案后,警察会把受害者的钱还给受害人的,这样你的钱就可以要回来了。
具体要看签的合同里有没有说明退费条款以及其他的说明,这个很重要的。最好先跟舞蹈班协商,解决不了再走消费者协会或者法律途径。要求退费的原因是由于舞蹈机构自身的问题,还是当事人的问题,如果是舞蹈机构的问题
一、经营性的民办培训机构,应办理工商登记手续,领取营业执照。无需前置审批的经营范围可核定为:“成年人的非证书劳动职业技能培训,成年人的非文化教育培训(涉及前置审批的项目除外)”。若经营者要求核定具体的
举报教育机构的方式如下: 1、打开浏览器,在网页搜索“对应地区加教育局电话; 2、根据搜索结果找到对应地区的教育局联系电话; 3、拨打联系电话举报培训机构即可。 根据相关法律规定可知,学校及其他教育机构的举办者按照国家有关规定,确定其所举办
根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利: 1、自行找用人单位协商,要求其支付工资; 2、协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉; 3、劳动者可以向当地
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应