分包合同签订后受伤公司有什么补偿吗

2024-06-11 10

普法内容

分公司可以对外签订合同。《公司法》第14条规定：“公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。” 分公司，在业务、资金、人事等方面受总公司的管辖，在法律上不具有法人资格，从根本属性上来讲，其属于总公司的一个分支机构。分公司虽然没有独立的财产和法人资格，但只要分公司经过工商部门的登记后，领取了营业执照，分公司可以作为《民事诉讼法》上的其他组织成为民事诉讼当事人。

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我们是一家分公司，分公司能签订分包合同吗
分公司可以对外签订合同。《公司法》第14条规定：“公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。” 分公司，在业务、资金、人事等方面受总公司的管辖，在法律上不具有法人

2024-05-20 22
分包签订合同是和业主签订分包合同吗？
主包分包的关系不变，业主就要直接与之打交道，国内也有使用的如果直接签合同就不是分包商了，就是多个承包商共同承包了，但分包合同仍然由承包商与之签署，就是业主指定的分包商，原来的承包商没有任何责任。实际在国外有一种“指名分包商”。可能这更符合你

2024-05-26 41
与公司签订无期合同后，若想被公司开除，能有补偿吗
单位应当按工作年限支付经济补偿金，满一年一个月工资。经济补偿按前十二个月平均工资计算，协商不成的，委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。

2024-06-13 20

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劳动合同签订后没有正式签订劳动合同，被公司辞退，有什么补偿金？
用人单位应该自用工之日起一个月内签订劳动合同，未签订劳动合同的从第二个月至第十二个月支付双倍工资，自第十三个月起视为已订立无固定期限劳动合同。所以单位应该支付你从08年3月6日起至09年2月5日这11

2022-05-06 15,340
和建筑公司签订劳务分包合同注意事项有哪些, 签订分包合同注意什么
。签订劳务分包合同要注意的问题一、要注意审查对方是否具有劳务作业资质，这是劳务分包合同合法有效的前提，如果与没有劳务作业资质的实际施工人签订劳务分包合同，则是无效的。二、要注意区分劳务分包与工程转包及

2022-05-04 15,340
分公司签订合同总公司受约束吗？怎么处理？
这种情况要看乙方总公司是否介入合同的履行，如果甲乙双方履行合同时乙方总公司介入合同履行，无疑需要接受合同约定，遵守合同约定。

2022-07-22 15,340
2022年分包合同可以与分公司签订吗
1、可以，前提是分公司领取了营业执照。 2、分公司虽然不是独立的法人，但是一般也是领取营业执照了的，可以在总公司的授权范围内从事经营活动，可以对外签订合同。 3、而且可以自己的名义对外签订合同，就是并

2022-11-21 15,340

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公司合同签订流程是什么
公司合同签订流程：第一个阶段是酝酿阶段；第二个阶段就是根据酝酿讨论阶段的情况；第三个阶段就是签字盖章阶段。酝酿阶段就是经双方就合同的主要内容，各个条款，进行协商讨论，达成意向性的一个文本框架性的协议；经过几个回合，各方都对合同的主要条款内容

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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
今天和大家分享一下公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果根据《劳动合同法》相关的规定，劳动者在公司上班期间，公司如果没有与劳动者签订书面的劳动合同，则公司自用工当日起，超过一个月不满一年没有和劳动者签订书面的劳动合同的，公司应该向劳动者支付

3,611 15,340
00:58
分公司签合同的有效吗
分公司签合同的有效。分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的；因此，在与分公司签订相关合同的时候，作为合同的相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授权其对外签订合同，以及授权的额度。法人可以依

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