公司解散的事项有哪些

2020-06-26 134

普法内容

公司解散效力主要有： 1、公司解散后，除合并或者分立的情形外，应当在十五日内成立清算组，依法进行清算； 2、公司解散后，不得从事与清算无关的生产经营活动； 3、公司应当依法处理债权债务，未到期的均视为到期。

《中华人民共和国公司法》第一百八十三条公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。

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公司为哪些解散
公司解散是指已经成立的公司，因公司章程或者法定事由出现而停止公司对外经营活动，并开始公司的清算，处理未了结事务从而使公司法人资格消灭的法律行为。公司解散的方式可以分为任意解散和强制解散。根据《公司法》的相关规定，任意解散公司具体又包括以下

2024-06-02 32
2023国企公司解散员工赔偿项目有哪些
公司解散，指公司经过一定法律程序后，公司即告消亡的法律行为。公司解散时，其员工与公司之间的劳动关系依然存在，公司解散行为必然导致劳动关系的提前终结。因此，按照我国法律的规定，公司解散必须给予员工一定的赔偿。公司解散的原因有多种情形、一是被

2024-04-28 20
哪些事由可以解散公司
(一)公司章程规定的营业期限届满。公司未形成延长营业期限的决议。我国公司法既未规定公司的最高营业期限，又未强制要求公司章程规定营业期限，因此，营业期限是我国公司章程任意规定的事项。如果公司章程中规定了营业期限，在此期限届满前，股东会可以形成

2020-02-06 134

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公司解散需要注意哪些事项
《公司法》规定，对公司合并、分立、解散和清算等事项做出决议，是股东大会的专属职权。董事会应当于股东会议召开的30日以前，将会议审议的有关公司解散的事项通知股东。股东大会应当作出特别决议。 (1)成立清

2023-10-30 15,340
公司解散清算机关应办哪些事项？
第二十九条公司的营业期限年，从《企业法人营业执照》签发之日起计算。第三十条公司有下列情形之一的，可以解散： (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时; (二)股东会决议解

2022-06-28 15,340
公司解散效力如何，公司解散后的法律效力是怎样的，注意事项有哪些
公司一经解散，便产生以下效力： 1、停止一切积极活动。是指不得再开展新的经营业务，对原来进行的尚未完结的业务，公司仍可视具体情况决定是继续完成还是终止。 2、成立清算组，接替公司董事会。除公司合并分立

2022-02-15 15,340
公司解散效力有哪些公司解散效力
一、如果未经清算，没有支付你们赔偿金就擅自解散公司，且没有，公司解散员工赔偿协议，几名股东应承担法律责任。二、年休假及其他补偿费，可一起追偿。三、时效以法律的规定为准，约定的无效。

2022-12-18 15,340

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公司撤销与注销有哪些注意事项
公司撤销与注销时，需要注意的事项有： 1、公司解散时，应该依照法律规定成立清算小组，清算小组应该自成立之日起10天之内，将清算小组的成员名单以及清算小组的负责人名单报送给公司登记机关进行备案； 2、清算小组在清算过程中，如果发现公司的财产不

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有限公司章程应当载明哪些事项
公司章程，指的是公司依照相关法律所制定的和规定的：公司名称、办公住所、经营范围、经营制度相关信息的基本文件。根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，有限公司章程应当载明的以下事项： 1、公司详细的名称以及办公住所； 2、公司的经营范围；

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试用期公司解散部门有赔偿吗
试用期内公司解散部门的，公司与员工的劳动关系终止，公司应该向试用期的员工或其他在职员工支付经济补偿金，试用期员工的试用时间一般不会超过六个月，因此，公司应该支付员工0.5个月的经济补偿金。根据《劳动合同法》的有关规定，因用人单位解散，劳动

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