挪用工人工资定什么罪

2024-06-12 5

普法内容

当涉及到老板挪用工人工资的情况时，通常被视为一种涉嫌挪用资金的犯罪行为。在工人尚未领取工资的日期之前，他们的薪资应被视作公司的资金，而非个人财产。无论是公司的管理层还是普通员工，均不得擅自挪用这部分资金。若有任何人挪用农民工工资长达三个月之久且未能及时补足，或者将这些资金用于其他盈利性活动或非法行为，那么他／她就可能触犯挪用资金罪。

《中华人民共和国刑法》
第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。\n国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。\n有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。

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挪用职工工资进行投资理财怎样定罪
严重的涉嫌犯罪。

2024-07-06 24
挪用资金罪有什么规定，挪用资金罪判几年
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条【挪用资金罪；挪用公款罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非

2024-05-07 53
老板拿劳务费挪用工资犯什么罪？
老板挪用工人工资一般是涉嫌挪用资金罪。员工工资在未到员工发放工资日之前属于公司的资金，公司任何的工作人员包括公司的老板都无权对其进行随意使用。如果挪用农民工工资三个月未补齐或者是挪用工资用于从事其他盈利活动或非法行为，会构成挪用资金罪。

2020-03-20 30

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挪用资金罪是根据什么认定，挪用资金罪如何认定，挪用资金罪的
（1）多次挪用的，如何计算挪用金额1、用于营利或非法活动的，应当分别加入多次挪用金额，达到犯罪所需金额的，视为犯罪。2、一般行为人多次挪用本单位资金归个人一般使用一般使用。他们应该分别计算每次挪用的时

2021-11-14 15,340
银行工作人员挪用个人资金属于挪用资金犯罪吗
根据《商业银行法》第八十五条规定，商业银行工作人员利用职务上的便利，贪污，挪用，侵占本行或者客户资金，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，应当给予纪律处分。如果触犯刑法，可能构成挪用公款罪、

2021-10-19 15,340
挪用公款罪影响工资,法律的规定是什么
职工犯挪用公款罪，如果给单位造成损失的，会影响工资。单位可从本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过其当月工资的20%。而除此之外，职工正常工作期间应得的工资，单位仍然要支付给职工。

2023-10-24 15,340
挪用资金罪怎么处罚，挪用资金罪怎么定罪
我通过查询相应法律得到的答案是《公司法》第二百一十四条第二款董事、监事、经理利用职权收受贿赂、其他非法收入或者侵占公司财产的，没收违法所得，责令退还公司财产，由公司给予处分。构成犯罪的，依法追究刑事责

2022-07-30 15,340

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挪用资金罪最新规定
我国《刑法》中规定了挪用资金罪的量刑幅度，并且在相关司法解释中对本罪的细节作出规定，具体内容如下：第一，如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，擅自挪用本单位的资金归个人使用或者借贷给他人，挪用数额达到十万元以上、超过三个

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挪用资金罪和挪用公款罪的区别
挪用资金罪和挪用公款罪的区别有以下四点： 1、犯罪主体不同。挪用资金罪的主体是国家工作人员；挪用公款罪是公司、企业或者其他单位的工作人员； 2、犯罪客体不同。挪用资金罪是公司、企业或者其他单位资金的使用收益权；挪用公款罪是公共财产的所有权，

12,975 15,340
01:13
挪用资金罪如何是如何定罪的
挪用资金罪，是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过3个月未还的行为。或者虽未超过3个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。本罪所侵害的客体是公司、企业，

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